سنوات
-
وصول بیش از ۸۰ میلیون دلار از مطالبات سنواتی شرکت پتروشیمی جم
مدیرعامل پتروشیمی جم گفت: طی ۴ ماه گذشته بیش از ۸۰ میلیون دلار از مطالبات سنواتی شرکت پتروشیمی جم از سایر شرکت ها با اقدامات مدیریتی و پیگیری های فراوان وصول شده است. به گزارش خبرآنی، محمد هاشم نجفی اردکانی، وصول مطالبات سنواتی شرکت پتروشیمی جم را یکی از برنامه های اصلی این شرکت برشمرد و گفت: یکی از مهمترین برنامه ها علاوه بر به سرانجام رساندن پروژه های چندین ساله جم مانند پادجم و پلیمر کنگان پیگیری برای وصول مطالبات پتروشیمی جم که به جا مانده از قبل بود در راس امور قرار گرفته که خوشبختانه طی ۴ ماه گذشته موفق به وصول بیش از ۸۰ میلیون دلار معادل بیش از ۴۸۰۰ میلیارد تومان از مطالبات جم شدیم. وی با اشاره به افزایش فروش در پتروشیمی جم گفت: یکی دیگر از موضوعات حساس و استراتژیک جم موضوع افزایش تولید و به تناسب آن افزایش میزان فروش بود که در تولید فروردین ماه ۴۰۳ نسبت به سال گذشته بیش...
-
انتشار جدول محاسبه مزد سنوات کارگران
اداره کل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به دنبال ابلاغ بخشنامه حداقل دستمزد ۱۴۰۳، جدول نحوه محاسبه مزد سنوات تا پایان سال ۱۴۰۲ را جهت اجرا در سال جاری منتشر کرد. به گزارش خبرآنی، این جدول در خصوص کارگرانی است که در کارگاه‌های با طرح طبقه بندی مشاغل مشغول به کار هستند و نرخ پایه سنوات آنها از ۱ سال تا ۳۰ سال سابقه آمده است. به موجب این بخشنامه ۱۴۰۳ حداقل مزد روزانه با نرخ یکسان برای کلیه کارگران مشمول قانون کار اعم از قرارداد دایم یا موقت مبلغ ۲.۳۸۸.۷۲۸ ریال (دو میلیون و دویست و هشتاد و هشت هزار و هفتصد و بیست و هشت ریال) تعیین می شود.همچنین از اول سال ۱۴۰۳ سایر سطوح مزدی روزانه ۲۲ درصد مزد ثابت یا مزد مبنا (موضوع ماده ۳۶ قانون کار) به اضافه روزانه ۲۳۰.۰۲۶ ریال نسبت به آخرین مزد در سال ۱۴۰۲ افزایش می یابد. با اعمال افزایش این بند مزد شغل کارگران مشمول...
-
جدول محاسبه مزد سنوات کارگران در سال ۱۴۰۳ منتشر شد
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، با ابلاغ بخشنامه حداقل دستمزد سال ۱۴۰۳، جدول نحوه محاسبه مزد سنوات تا پایان سال ۱۴۰۲ برای اجرا در سال ۱۴۰۳ از سوی اداره کل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی منتشر شد. این جدول برای کارگرانی است که در کارگاه‌های با طرح طبقه بندی مشاغل مشغول به کار هستند. در گروه‌های ۲۰ گانه نرخ پایه سنوات آنان تا ۳۰ سال سابقه آمده است. گفتنی است، حداقل مزد در سال ۱۴۰۳ روزانه ۲,۳۸۸,۷۲۸ ریال (دو میلیون و سیصد و هشتاد و هشت هزار و هفتصد و بیست و هشت ریال) تعیین شد. همچنین سایر سطوح مزدی از ابتدای سال ۱۴۰۳ به میزان ۲۲ درصد به اضافه ۲۳۰,۰۲۶ ریال (دویست و سی هزار و بیست و شش ریال) روزانه آخرین مزد (ثابت یا مبنا موضوع ماده ۳۶ قانون کار) سال ۱۴۰۲ افزایش می‌یابد.
-
جدول محاسبه مزد سنوات برای اجرا در سال 1403 منتشر شد
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، با ابلاغ بخشنامه حداقل دستمزد سال 1403، جدول نحوه محاسبه مزد سنوات تا پایان سال 1402 برای اجرا در سال 1403 از سوی اداره کل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی منتشر شد. این جدول برای کارگرانی است که در کارگاه های با طرح طبقه بندی مشاغل مشغول به کار هستند. در گروه های 20 گانه نرخ پایه سنوات آنان تا 30 سال سابقه آمده است. انتهای پیام/
-
پایه سنوات و حق سنوات چیست؟
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، حق سنوات به عنوان پاداش پایان کار به آن دسته از کارگرانی داده می‌شود که سابقه یک ساله کاری دارند. اما پایه سنوات برای کارگاه‌هایی است که طرح طبقه بندی مشاغل دارند که پایه سنوات به حداقل حقوق آنها اضافه می‌شود. «پایه سنواتی»، مفهومی متفاوت از «مزایای پایان کار» است و معمولاً کارگران آن را با معنای عرفی «سنوات» اشتباه می گیرند. «پایه سنواتی» را می توان بخش حمایتی پایه حقوق نامید که معمولاً برای جبران حداقل دستمزد، توسط شورای عالی کار، تصویب و ابلاغ می شود. این بخش از حقوق، در واقع قسمتی از حقوق پایه است که معمولاً با حداقل دستمزد جمع و به کارگر پرداخت می شود؛ هرچند می توان آن را به صورت چند ماه یک بار یا سالی یکبار نیز پرداخت کرد. «پایه سنوات» یکی از مزایای جانبی دستمزد است و تغییر میزان سالانه آن ارتباطی با افزایش دستمزد ندارد. اما یکی از...
-
دغدغه این روزهای کارگران قراردادی بر سر عیدی و سنوات
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، ماه های پایانی سال که فرا می رسد، برای کارگران با استرس هایی همراه است. از یک سو میزان افزایش دستمزد سال آینده باعث نگرانی کارگران می شود و از سوی دیگر بخشی از کارگران نگران قراردادهای کاری خود هستند،که با پایان سال تمدید نمی شود. طبق آمارهایی که از سوی نمایندگان کارگران گفته می شود بیش از 96 درصد قراردادهای کار در حال حاضر موقت است. زمانی که صحبت از قرارداد موقت می شود، قراردادهای سفید امضا، کوتاه مدت،سه ماهه،یک ماهه و در بهترین حالت یک ساله را شامل می شود. اما این روزها مشکل مدت قرارداد در کنار حقوق های معوق در بخش زیادی از کارگاه ها به مشکل کارگران افزوده شده است. مشکلی که خیلی هم نمی توان گفت مستقیماً به کارفرما ربط دارد. واحدهای تولیدی در حال حاضر تحت تأثیر شرایط اقتصادی حال و روز خوبی ندارند و مشکلات زنجیره وار آنها به کارگران هم...
-
چک های کاغذی صادره بانکی تا مصرف و هزینه کامل آن ها در سنوات بعد معتبر است
با رای نمایندگان مجلس شورای اسلامی، چک های کاغذی صادره بانکی قبل و بعد از لازم الاجرا شدن قانون برنامه تا مصرف و هزینه کامل آن ها در سنوات بعد نیز معتبر است. به گزارش خبرآنی، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جریان جلسه علنی نوبت صبح امروز ( یکشنبه) مجلس، گزارش کمیسیون تلفیق در خصوص لایحه برنامه هفتم توسعه را بررسی کرده و ایرادات شورای نگهبان در مواد ۱۱۱ تا ماده الحاقی ۳ به کل لایحه را به شرح زیر اصلاح کردند. بند (ب) ماده (۱۱۷) به شرح زیر اصلاح شد: در اجرای اصل یکصد و سی و چهارم (۱۳۴) قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران، اختلافات میان دستگاه های اجرائی که وابسته به ریاست جمهوری می باشند با رعایت اصل مذکور و نیز درصورتی که معاون حقوقی ریاست جمهوری به عنوان نماینده ویژه رئیس جمهور با اختیارات موضوع این بند (حل و فصل اختلافات میان دستگاه های اجرایی) توسط رئیس جمهور و تصویب هیئت وزیران...
-
واریز سود سنواتی و جاری برای بیش از یک میلیون سهامدار
شرکت سپرده‌گذاری مرکزی اوراق بهادار و تسویه وجوه اعلام کرد: ۱۱ ناشر سود سنواتی و جاری صاحبان سهام خود را از طریق اطلاعات سامانه سجام برای یک میلیون و ۴۵۳ هزار سهامدار در اولین هفته دی ماه واریز کردند. به گزارش خبرآنی، اطلاعات منتشر شده در خصوص جزییات واریز مطالبات جاری و سنواتی سهامداران در هفته اول دی ماه امسال نشان می‌دهد که در این بازه زمانی، چهار ناشر سود سنواتی و هفت ناشر سود جاری صاحبان سهام خود را پرداخت کرده اند. بر اساس این گزارش، در این دوره زمانی، چهار شرکت « پالایش نفت اصفهان، مجتمع‌های توریستی ورفاهی آبادگران ایران کیش، سایپا، ایران خودرو دیزل»، سود سنواتی یک میلیون و ۶۹۵۶ سهامدار را که شامل ۱۵۴ میلیارد و ۷۵۵ میلیون تومان می‌شود را با استفاده از سامانه جامع اطلاعات مشتریان (سجام) واریز کرده اند. همچنین تا پایان هفته اول دی ماه امسال، هفت ناشر «داروسازی...
-
تأکید دستغیب بر لزوم توجه به «تقویت بنیه دفاعی» در بودجه‌ریزی‌های سنواتی
به گزارش گروه پارلمانی پایگاه خبری خبرآنی، سیداحمدرضا دستغیب رئیس دیوان محاسبات در همایش سالانه «مالی و ذی حسابی سپاه در تراز انقلاب اسلامی» با اشاره به عملیات طوفان الاقصی از سوی فلسطینیان، اظهار داشت: این عملیات بزرگ، موجب بی آبرویی رژیم منحوس صهیونیستی شد و امیدواریم به زودی، شاهد برقراری نظامی الهی و مردم سالار در سرزمین فلسطین باشیم. رئیس کل دیوان محاسبات کشور در ادامه با تاکید بر اهمیت مقوله «سلامت مالی» در سازمانها، گفت: موضوع سلامت مالی از جمله موارد مهمی است که اگر در سازمانها و دستگاه ها مراعات شود، مقدمات موفقیت و پیشرفت حقیقی کشور فراهم خواهد شد. دستغیب با اشاره به تفاوتهای نظارت در بخشهای خصوصی و عمومی خاطرنشان کرد: در بخش خصوصی ذی نفعان خودشان نظارتهای لازم را اعمال می‌کنند اما عمده نگرانی ها در بخش عمومی و تمهید سازوکارهای لازم برای حفاظت از بیت المال است. وی در...
-
80 همت مالیات سنوات گذشته وصول شد/ رشد 3 برابری اخذ مالیات با بررسی حسابهای بانکی
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی، شاهین مستوفی گفت: ارائه اطلاعات بانک مرکزی از حسابهای بانکی اشخاص، رشد اخذ مالیات سال 1401 نسبت به سال 1400 را سه برابر کرد. اینمقام مسئول گفت: سازمان امور مالیاتی از سال 99 اقدامات گسترده‌ای را برای مبارزه با فرار مالیاتی انجام داد که یکی از آنها دریافت تراکنش‌های بانکی صاحبان مشاغل از بانک مرکزی بود؛ در این راستا احراز چهار هزار میلیارد تومانی مالیات از سال 99 به 31 هزار میلیارد در سال 1401 رسید. مدیرکل دفتر حسابرسی سازمان امور مالیاتی ادامه‌داد: رشد احراز مالیات از سال 99 تا سال 1400 نزدیک به 2.5 برابر و از سال 1400 تا 1401 حدود سه برابر بود. وی گفت: این سازمان مکلف است 750 هزار میلیارد تومان از درآمد های دولتی را از محل اخذ مالیات‌های وصولی تامین کند و تاکنون 80 هزار میلیارد تومان از طریق مالیات‌های معوقه سال‌های گذشته تامین شده است. انتهای پیام/
-
صلاحیت معلمان در طول سنوات خدمت بررسی می‌شود
به گزارش سرویس‌خبری مهر، نمایندگان مجلس در جلسه علنی امروز و در ادامه بررسی جزئیات لایحه برنامه هفتم توسعه، بند ( ث) ماده ۸۸ این لایحه را تصویب کردند. طبق این مصوبه، صلاحیت‌های عمومی، حرفه‌ای و تخصصی معلمان علاوه بر گزینش بدو خدمت، در طول سنوات خدمتی در قالب اعطای گواهینامه صلاحیت حرفه معلمی و نظام ارزیابی مشارکتی و بر اساس نظام رتبه بندی معلمان و آئین‌نامه انضباطی خاص معلمان که به پیشنهاد وزارت آموزش و پرورش تهیه می‌شود و به تصویب شورای عالی انقلاب فرهنگی می‌رسد، احراز می‌شود. با اجرای این بند، معلمان مشمول آئین‌نامه مصوب یاد شده می‌شوند.
-
ارکانی: تا دو سال آینده هیچ تغییری در سنوات بازنشستگی کارگران و کارمندان رخ نخواهد داد
احسان ارکانی عضو کمیسیون برنامه و بودجه مجلس شورای اسلامی در گفت‌وگو با خبرنگار پارلمانی پایگاه خبری خبرآنی، با اشاره به مصوبه روز گذشته مجلس مبنی بر افزایش سن بازنشستگی گفت: متاسفانه پس از مصوبه دیروز مجلس شاهد موج سنگینی از تخریب‌ها در فضای مجازی علیه مجلس بودیم. وی افزود: این در حالی است که آنچه که امروز به‌عنوان ناترازی و ورشکستگی صندوق‌های بازنشستگی مطرح است دستپخت دولت‌های قبلی بویژه مدیریت دولت روحانی و اصلاح‌طلبان است. عضو کمیسیون برنامه و بودجه با تاکید بر اینکه هدف اصلی مجلس از مصوبه روز گذشته، رفع مشکلات و احیای صندوق بوده است، تصریح کرد: در خصوص افزایش سنوات بازنشستگی در لایحه برنامه هفتم توسعه، انداختن توپ این تصمیم‌گیری به زمین مجلس دادن آدرس اشتباهی است و همه باید بدانند که دولت خودش در لایحه برنامه و در لایحه بودجه دنبال افزایش سن بازنشستگی بوده است. ارکانی...
-
قالیباف: حداکثر سنوات خدمت 35 سال است
به گزارش خبرنگار پارلمانی پایگاه خبری خبرآنی، محمدباقر قالیباف در جلسه علنی نوبت عصر امروز (یکشنبه 28 آبان ماه) مجلس شورای اسلامی در روند بررسی جزئیات لایحه برنامه هفتم توسعه گفت: بحثی که امروز مطرح شد لازم است صریح بگویم سقف افزایش سنوات خدمتی برای آقایان حداکثر 35 سال یا 62 سال سن است. این مطلب روشن است، چرا که برداشت های متعددی وجود دارد و مردم ضرب و تقسیم می کنند. وی ادامه داد: همچنین این موضوع برای خانم ها سقف سن 55 سال است که در این راستا در نوبت صبح در زمان رأی گیری تاکید کردم که سنوات خدمت حداکثر 35 سال است. من این موضوع را گفتم تا در خارج از مجلس از تحلیل های متعدد، برداشت های مختلف نشود. انتهای پیام/
-
سنوات و اضافه کار بر چه اساسی محاسبه می شود؟
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، یکی از مشکلات کارگران در روابط کار عدم آگاهی کارگران از حق و حقوقشان است. یکی از علت های آن این است که کمتر کارگری پیدا می شود که برای آگاهی خود از حق و حقوقش قانون کار را مطالعه کرده باشد. همین امر باعث سواستفاده برخی کارفرمایان شده است. یکی از مواردی که کارگران نیاز است نسبت به آن آگاهی داشته باشند موارد مربوط به سنوات و اضافه کاری است. کارفرمایان باید در محاسبه سنوات، عیدی، شب‌کاری، جمعه‌کاری و اضافه کاری کارگران شاغل در کارگاه، براساس الزامات قانون و دادنامه‌های دیوان عدالت عمل کنند و مبنای محاسبه را تمام مزد کارگر قرار دهند نه مزد مبنا. آرمین خوشوقتی،کارشناس حقوقی بازار کار در گفت‌وگویی بیان کرده است: امیدوارم کارفرمایان به تمایز این تعاریف توجه داشته باشند و در محاسبه‌ی سنوات، عیدی، شب‌کاری، جمعه‌کاری و اضافه‌کاری کارگران شاغل در...
-
تکلیف مجلس به دولت برای پیش بینی افزایش سرمایه نقدی بانک کشاورزی در بودجه سنواتی
نمایندگان مجلس شورای اسلامی، دولت را مکلف کردند با هدف رساندن نسبت کفایت سرمایه بانک کشاورزی به حداقل هشت درصد اعتبار لازم جهت افزایش سرمایه نقدی بانک مزبور را در لوایح بودجه سنواتی پیش بینی کند. به گزارش خبرآنی، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جریان جلسه علنی نوبت دوم امروز ( شنبه) مجلس گزارش کمیسیون تلفیق در خصوص لایحه برنامه هفتم توسعه را بررسی کرده و بند ج ماده ۳۳ لایحه برنامه را به تصویب رساندند. بر اساس بند ج ماده ۳۳ لایحه برنامه هفتم، برای افزایش بهره وری صندوق های غیردولتی حمایت از توسعه بخش کشاورزی، با رعایت ضوابط و مقررات مربوط نسبت به ادغام، اصلاح ساختار و کاهش تعداد و تنوع صندوق های غیردولتی حمایت از توسعه بخش کشاورزی (موضوع ماده (۱۷) قانون افزایش بهره وری بخش کشاورزی و منابع طبیعی مصوب سال ۱۳۸۹) اقدام نماید. تبصره– دولت مکلف است با هدف رساندن نسبت کفایت سرمایه بانک...
-
ایجاد و تحمیل هرگونه بار مالی مازاد بر ارقام مندرج در قوانین بودجه سنواتی ممنوع شد
نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جریان رسیدگی به لایحه برنامه هفتم توسعه جمهوری اسلامی ایران در بخش اعتبارات هزینه‌ای، ایجاد و تحمیل هرگونه بار مالی مازاد بر ارقام مندرج در قوانین بودجه سنواتی را در دستگاه‌های اجرایی به اشکال مختلف ممنوع کردند. به گزارش خبرآنی، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه نوبت صبح روز یکشنبه ۹ مهر ۱۴۰۲ صحن مجلس در جریان رسیدگی به گزارش کمیسیون تلفیق درباره برنامه هفتم توسعه جمهوری اسلامی ایران در ابتدا بند پ ماده ۱۸ این لایحه را به شرح زیر تصویب کردند: پ- ایجاد و تحمیل هرگونه بار مالی مازاد بر ارقام مندرج در قوانین بودجه سنواتی در دستگاه اجرائی، به اشکال مختلف تصویب نامه، بخشنامه، دستورالعمل، تغییر تشکیلات، تغییر احکام کارگزینی (به صورت تغییر ضرایب، جداول حقوقی و طبقه بندی مشاغل و افزایش مبنای حقوقی)، اعطای مجوز هر نوع استخدام و به کارگیری نیرو، خرید تضمینی،...
-
بی‌توجهی به حوزه حمل‌ونقل در سنوات گذشته/ مجلس برای ساماندهی ناوگان آمادگی دارد
خبرآنی/خوزستان عضو کمیسیون عمران مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه طی سنوات گذشته به حوزه حمل و نقل کشور بی توجهی شده است، از حمایت مجلس برای نوسازی ناوگان حمل و نقل مسافری در کشور و تامین اعتبارات آن خبر داد. مجتبی یوسفی در گفت و گو با خبرآنی، اظهار کرد: در سنوات گذشته در حوزه حمل و نقل کشور به بخشهای زمینی، ریلی و هوایی بی توجهی شده است و از این رو مشکلاتی را در این بخش‌ها در کشور داریم. وی افزود: در سال ۱۳۹۸ بیش از ۱۴ هزار و ۲۰۰ کارت هوشمند فعال در حوزه اتوبوس برون شهری داشتیم اما اکنون این عدد به کمتر از ۷ هزار و ۵۰۰ کارت رسیده است و خود گواه مشکلات است. عضو کمیسیون عمران مجلس شورای اسلامی گفت: افزایش قیمت اتوبوس و عدم حمایت از راننده و شرکت‌های فعال در این زمینه سبب به وجود آمدن چنین مساله‌ای شده است. این موضوع در حوزه هوایی و ریلی نیز به همین شکل وجود دارد و باعث شده است تا...
-
٢٠ درصد دانشجویان به دلیل کرونا سنواتی شدند
دکتر اردوان ارژنگ در گفتگو با سرویس‌خبری مهر درباره دانشجویان سنواتی گفت: منظور از سنواتی این است که دانشجویان کارشناسی ۸ ترم زمان دارند که درس بخوانند که سنوات مجاز می‌شود و بیش از این مدت، دانشجو سنواتی می‌شوند. وی با اشاره به برخی از دلایل سنواتی شدن دانشجویان ادامه داد: ۲۰ درصد کل دانشجویان کشور به دلیل اپیدمی کرونا، تأخیر در ارائه دروس، مشکلات و بیماری‌ها نتوانستند در سنوات مجاز، تحصیل خود را به پایان برسانند و دوره سنواتی را می‌گذرانند. معاون امور دانشجویان داخل سازمان امور دانشجویان افزود: البته آمار دانشجویان سنواتی دانشگاه به دانشگاه متفاوت است دریک سری از دانشگاه‌ها تعداد دانشجویان سنواتی بیشتر و در تعدادی از دانشگاه‌ها کمتر است ولی میانگین آن همان ۲۰ درصد است که در حال بهتر و کمتر شدن است، چون ما دوران کرونا را پشت سرگذاشته ایم وضعیت درحال عادی شدن است. امیدواریم...
-
محاسبه «حقوق بازنشستگی» بر اساس «ضریبی از حداقل دستمزد سنوات خدمت»
کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه درحالی پیشنهاد دولت برای نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی بر اساس میانگین ۵ سال آخر خدمت را رد کرده و ملاک محاسبه حقوق بازنشستگی را قانون فعلی یعنی میانگین دو سال آخر خدمت در نظر گرفته است که معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی می‌گوید: این موضوع همت نمایندگان مجلس را می‌طلبد تا «ضریبی از حداقل دستمزد» را برای کل دوره مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی قرار گیرد. به گزارش خبرآنی، مبنای محاسبه «حقوق بازنشستگی» براساس سنوات خدمت کارکنان از جمله مباحث پر چالش در بررسی لایحه برنامه هفتم توسعه به شمار می‌رود. براساس اظهارات کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه، پیشنهاد دولت برای نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی بر اساس میانگین ۵ سال آخر خدمت بوده و این درحالیست که کمیسیون ماده مربوط به آن را حذف کرده و بر این اساس ملاک محاسبه حقوق بازنشستگی، قانون فعلی، یعنی میانگین...
-
اصلاح زیرساخت ها از تمایزات اربعین امسال با سنوات گذشته
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، سردار محمد شرفی در جلسه قرارگاه اربعین در مرز مهران گفت: سیاست گذاری، جهت‌گیری، هماهنگی و حضور دیپلماسی با کشور مقابل در قرارگاه‌های مرکزی در مرزهای ۶ گانه از اولویت‌های پلیس بود که این مراحل را با موفقیت پشت سر گذاشتیم. وی با اشاره به اینکه فراجا از ۲۷ مرداد ماه وارد مرحله عملیاتی شد، اضافه کرد: پلیس در این مرحله ۴ مأموریت اعم از برقراری امنیت، صدور گذرنامه‌های زیارتی، مدیریت و روان سازی ترافیک و مدیریت لایه به لایه جمعیت را تدوین و برنامه‌ریزی کرد. فرمانده قرارگاه اربعین فراجا برقراری امنیت را از مهمترین برنامه‌های پلیس در مرحله عملیاتی کنگره عظیم اربعین دانست و تصریح کرد: پیش بینی و چاپ گذرنامه‌های زیارتی و تمدید گذرنامه‌های مهلت گذشته از ابتکارات فراجا در اربعین امسال بود که پلیس روزانه بیش از یک صد هزار گذرنامه را تهیه و چاپ کرد. سردار شرفی با تاکید...
دوستان ما
