مهارت
-
کسب مهارت به جای جستوجو در آگهیهای استخدام
توصیه کارشناسان این است که جوانان به جای جستوجو در آگهیهای استخدام به مهارتآموزی و کارآفرینی تجهیز شوند زیرا کسب مهارت، آینده شغلی آنها را تضمین میکند. به گزارش خبرآنی، طی سالهای اخیر معضل بیکاری فارغالتحصیلان به یکی از چالشهای اساسی در کشور تبدیل شده و بر توازن و تعادل بازار کار اثرگذار بوده است. داشتن شغل در امنیت روانی، اجتماعی و معیشتی افراد موثر است و تشکیل خانواده و تامین مسکن و استقلال مالی به داشتن شغل گره خورده است؛ از این رو ایجاد اشتغال یکی از مهمترین ابزارهای کاهش نرخ بیکاری، فقر و نابرابری به شمار میرود. اما لازمه راهیابی به بازار کار و کسب فرصتهای شغلی داشتن صرف شغل نیست و باید چاشنی مهارت را ضمیمه کسب و کار کرد. در دولت سیزدهم توانمندسازی و ارتقای مهارت در دستور کار قرار گرفته و کاهش زمان صدور مجوز تاسیس آموزشگاههای آزاد، افزایش تعداد مراکز جوار و بین...
-
لزوم همراهی و هم افزایی دستگاههای اجرایی کشور در امر مهارت آموزی
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، سرتیپ دوم پاسدار موسی کمالی مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح در جریان دومین روز از سفر به استان زنجان اظهار کرد: امروز ۲۵ مرداد ماه در دومین روز سفر استانی تیم ارزیاب قرارگاه مرکزی مهارت آموزی نیروهای مسلح، یگانهای آجا مورد ارزیابی قرار گرفتند. مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح افزود: در ابتدا جلسهای با حضور فرماندهان و مدیران یگانهای آجا در تیپ ۱۶ زرهی زنجان برگزار و افراد نسب به مأموریت توجیه و گزارشات خود را ارائه کردند. وی با بیان اینکه تیم ارزیاب قرارگاه از مراکز آموزشی بازدید کرد گفت: مهارت آموزی سربازان اولویت مهم قرارگاه است و یکی از اهداف سفرهای استانی میزان آموزش یگانها به سربازان وظیفه در سراسر کشور است. سردار کمالی با تاکید بر اینکه در ۶ سال اخیر حدود ۱ میلیون و...
-
مهارتآموزی ۴۸ هزار سرباز وظیفه در سال ۱۴۰۲
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، سردار موسی کمالی مشاورعالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح درباره جزئیات تفاهمنامه قرارگاه مهارتآموزی و مؤسسه آموزش و ترویج کشاورزی اظهار کرد: قرارگاه مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح با جدیت پیگیر موضوع مهارت آموزی سربازان به ویژه در حوزههای تخصصی است و در همین راستا تفاهمنامهای نیز در ۲۱ مردادماه مابین قرارگاه مهارت آموزی و مؤسسه آموزش و ترویج کشاورزی با حضور سردار زادهکمند فرمانده قرارگاه برای آموزش ۴۸ هزار نفر از سربازان علاقهمند به حوزه کشاورزی برای سال جاری امضا شد. مشاورعالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح افزود: هدف از مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح در حوزه کشاورزی آموزش و توانمندسازی جوانان برای حضور مؤثر در جامعه و اشتغال افراد علاقهمند و با انگیزه و دارای زمینههای مرتبط...
-
سازمان آموزش فنیوحرفهای از مهمترین مراکز توسعهآفرین کشور است/ ضرورت تقویت ارتباط آموزشهای مهارتی و صنعت
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، سیدصولت مرتضوی، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در آیین تکریم و معارفه معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس سازمان آموزش فنیوحرفهای کشور با اشاره به تحولات گسترده سازمان آموزش فنیوحرفهای در دو سال گذشته، اظهار داشت: دستیابی به رشد و رهایی از چالش بیکاری از رسالتهای تقویت آموزشهای مهارتی در کشور است. وی با بیان اینکه در کشور ظرفیت تأمین نیازهای جمعیت بالایی وجود دارد، گفت: لازمه زیست مناسب در این دنیا دانستن است و سازمان آموزش فنیوحرفهای میتواند دانش را تبدیل به تولید و خدمات نماید و به رشد اشتغال منجر شود. وزیر کار افزود: سازمان آموزش فنیوحرفهای بر اساس تأکیدات مقام معظم رهبری و نیز اسناد بالادستی از مهمترین مراکز توسعهبخش جمهوری اسلامی ایران است. مرتضوی با بیان اینکه این سازمان در تلاش است با مهارتافزایی مسیر...
-
متن لایحه مهارتآموزی و اشتغالپذیری سربازان
به گزارش حوزه دولت پایگاه خبری خبرآنی، لایحه مهارتآموزی و اشتغالپذیری کارکنان وظیفه نیروهای مسلح هفته گذشته برای انجام تشریفات قانونی به مجلس شورای اسلامی ارسال شد. بر اساس این لایحه دستگاههای آموزشی با هماهنگی ستاد کل نیروهای مسلح، باید تمهیدات لازم جهت برگزاری حداقل یک دوره آموزش فنی، حرفهای و مهارتی ( عمومی و تخصصی) را در طول دوره خدمت ضرورت برای کارکنان وظیفه فراهم نموده و نسبت به صدور گواهینامه معتبر بر اساس وظایف قانونی و چهارچوب صلاحیت حرفهای ملی با رعایت ماده (9) قانون نظام جامع آموزش و تربیت فنی، حرفهای و مهارتی مصوب 1396 اقدام نمایند. متن این لایحه به شرح زیر است: مقدمه توجیهی: در راستای تحقق سیاستهای کلی اشتغال (ابلاغی 1390) مقام معظم رهبری و رهنمودهای ایشان و سیاستهای دولت مردمی مبنی بر تربیت نیروهای انسانی متخصص، ماهر و کارآمد متناسب با نیازهای بازار کار از...
-
کارگران برای رقابت با هوش مصنوعی باید مهارت آموزی کنند
سمیه گلپور, رئیس کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ایران در گفتوگو با خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، درباره آینده هوش مصنوعی و تاثیر آن در بازار کار و زندگی کارگران گفت: رشد شتابان و کاربردهای جدید هوش مصنوعی در زندگی و البته محیط کار قابل مشاهده است، در کشور عزیزمان نیز هر روز با توسعه شرکت های دانش بنیان در حوزه های مختلف شاهد استفاده روز افزون از دستارودهای هوش مصنوعی هستیم. وی با اشاره به اینکه بر اساس پژوهش های اخیر برآورد می شود تا سال 2030 حدود 30 درصد از مشاغل توسط هوش مصنوعی قابل انجام باشد اظهار داشت: برآورد می شود 130 میلیون شغل جدید مرتبط با هوش مصنوعی ایجاد شود.البته تحلیل جامع و دقیق تاثیر هوش مصنوعی بر بازار کار بسیار پیچیده است. برخی شغل ها حذف و شغل های جدیدی ایجاد می شوند. آنچه مشخص است این ست که برای مقابله با چالش های آینده باید با برنامه ریزی دقیق، نیروی کار...
-
بهرهوری کارگران با افزایش مهارت بیشتر میشود
کارشناس بازار کار، فقدان مهارت را در پایین بودن کارآیی نیروی کار و بهرهوری بنگاه مؤثر دانست و گفت: با افزایش مجوزها برای بخش خصوصی و توسعه مراکز آموزش فنی و حرفهای، زمینه تربیت افراد ماهر و توانمند برای بازار کار کشور فراهم میشود. حمید حاج اسماعیلی در گفت و گو با خبرآنی با تبریک هفته ملی مهارت اظهار کرد: از گذشته مهارت آموزی یک مشکل اساسی در بازار کار ایران بوده و یکی از علل عدم توسعه بازار کار در ایران را فقدان مهارت عنوان می کردند. بعدها دلایل دیگری نظیر افزایش نرخ بیکاری را برای این موضوع برشمردند و به تدریج مباحث جدی تری در حوزه اقتصاد نسبت به عدم مهارت آموزی در ایران پیدا شد از جمله اینکه ارزش افزوده نداریم و بهرهبری در کشور پایین است. وی ادامه داد: در تحقیقات بعدی این مسأله به میان آمد که وقتی کارگری مهارت کافی ندارد در واقع کارایی و بهرهوری خودش پایین است. یکی از علل...
-
دوران سربازی بهترین فرصت برای آموزش مهارت های زندگی است
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، انسیه خزعلی، در دیدار با جمعی از فرماندهان ستاد کل نیروهای مسلح، اظهار کرد: دوران سربازی یکی از بهترین فرصتهای طلایی است که میتوان از این فرصت، جهت آموزش مهارتهای زندگی و افزایش مسئولیت پذیری جوانان نسبت به جمعیت و خانواده استفاده کرد. وی با اشاره به اینکه یکی از مشکلات اساسی امروز جوانان مسئله تجرد است که اگر از آن غفلت شود جامعه با معضل تجرد قطعی روبرو خواهد شد، افزود: لازم است مسئولیت پذیری آقایان برای تشکیل زندگی و مهمتر از آن حفظ زندگی مشترک افزایش یابد تا شاهد آسیبهایی مثل طلاق و کاهش جمعیت نباشیم. خزعلی خاطرنشان کرد: با توجه به کاهش جمعیت کشور، ضرورت دارد علاوه بر برنامه ریزی های کلان جهت حمایتهای مادی چون تأمین مسکن، مسئله آموزش جدی گرفته شود و آقایان و خانمها آموزشهای لازم را در رابطه با مهارتهای ارتباطی و سبک زندگی ایرانی- اسلامی کسب...
-
رونمایی از سامانه جدید مهارت آموزی کارکنان وظیفه
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، سردار موسی کمالی، در پاسخ به سوالی مبنی بر تعیین تکلیف سامانه سرباز ماهر که مدتی از متوقف شدن آن میگذرد و اعطای دوباره مشوقها به افراد دارای مهارت اظهار کرد: سامانهای توسط یک شرکت طراحی شده بود که در این سامانه، جوانان ۱۵ سال به بالای دارای مهارتهای مورد نیاز نیروهای مسلح میتوانستند در آن ثبت نام کنند. وی با بیان اینکه بعد از بارگذاری مدارک و شرایط لازمه توسط متقاضیان، موضوع از طریق ثبت نام در سامانه مورد ارزیابی قرار میگرفت، افزود: بر اساس مشوقهای اعلامی اگر متقاضیان امتیازات لازم را کسب میکردند، میتوانستند از آن مشوق مدنظر استفاده کنند. مشاور عالی قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح ادامه داد: به دلیل اینکه برخی مشکلات در مدیریت سامانه پیش آمد و قرارداد قرارگاه با آن شرکت طراح به اتمام رسیده بود، تصمیم گرفته شد که در طرح جامع...
-
رونمایی از سامانه جدید مهارت آموزی کارکنان وظیفه در آینده نزدیک
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، سردار موسی کمالی، در پاسخ به سوالی مبنی بر تعیین تکلیف سامانه سرباز ماهر که مدتی از متوقف شدن آن میگذرد و اعطای دوباره مشوقها به افراد دارای مهارت اظهار کرد: سامانهای توسط یک شرکت طراحی شده بود که در این سامانه، جوانان ۱۵ سال به بالای دارای مهارتهای مورد نیاز نیروهای مسلح میتوانستند در آن ثبت نام کنند. وی با بیان اینکه بعد از بارگذاری مدارک و شرایط لازمه توسط متقاضیان، موضوع از طریق ثبت نام در سامانه مورد ارزیابی قرار میگرفت، افزود: بر اساس مشوقهای اعلامی اگر متقاضیان امتیازات لازم را کسب میکردند، میتوانستند از آن مشوق مدنظر استفاده کنند. مشاور عالی قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح ادامه داد: به دلیل اینکه برخی مشکلات در مدیریت سامانه پیش آمد و قرارداد قرارگاه با آن شرکت طراح به اتمام رسیده بود، تصمیم گرفته شد که در طرح جامع...
-
مهارت آموزی؛ مقدمه ورود به بازار کار و تولید باکیفیت
یک فعال حوزه کار با بیان اینکه داشتن مهارت موجب بهرهوری بنگاه و ایجاد تولید با کیفیت میشود، مهارت آموزی را مقدمه ورود به بازار کار دانست و بر لزوم ارتقای سطح مهارت کارگران تاکید کرد. فتح الله بیات در گفت و گو با خبرآنی، با اشاره به لزوم ارتقای سطح مهارت نیروهای کار اظهار کرد: معتقدم بحث مهارت آموزی باید از سطح مدارس آغاز شود و تا دانشگاهها ادامه پیدا کند. در حال حاضر دانشگاه های علمی و کاربردی در این زمینه فعالند و دانشجویان آنها به شکل عملی و کارگاهی تحصیل میکنند و مهارت میآموزند. اکثر آنها شاغل هستند و بدون آنکه مشکلی در بازار کار داشته باشند به سرعت جذب بازار میشوند. وی افزود: در کنار این افراد عدهای هم هستند که بیکارند ولی در کارگاههای آموزشی مهارت می آموزند یا به آموزشگاههای فنی و حرفهای میروند و دورههای مهارتی را فرا میگیرند تا پس از کسب مهارت لازم در شغل مورد...
-
برگزاری مسابقات ملی مهارت بین سربازان وظیفه برای نخستین بار
به گزارش سرویسخبری مهر، علیحسین شهریور بعد از ظهر سهشنبه در حاشیه بازدید وزیر کار کشور عراق از مرکز تربیت مربی و پژوهشهای فنی و حرفهای کشور مستقر در کرج اظهار کرد: سازمان آموزش فنی و حرفهای در هفته ملی مهارت، برای اینکه افکار مردم و مسئولین را به آموزشها و مهارت آموزی معطوف و دستاوردها و عملکردهای یک سال گذشته را بیان کند، برنامههایی را پیش بینی کرده است. وی بیان کرد: یکی از این برنامهها دومین جشنواره ملی مهارت است که ۱۰ مرداد ماه با حضور فعالان حوزه مهارت آموزی کشور برگزار میشود. معاون پژوهش، برنامهریزی و سنجش مهارت سازمان آموزش فنی و حرفهای تصریح کرد: در این جشنواره از مسئولان کارخانهها و کارگاههایی که در حوزه صنعت و مهارت آموزی فعال هستند، تجلیل به عمل میآید. سفیران مهارت شناسایی و معرفی میشوند وی ادامه داد: همچنین افرادی نیز به عنوان سفیران مهارت شناسایی و...
-
سربازان وظیفه پس از آموزش مهارتی ۳ سال رصد خواهند شد
به گزارش سرویسخبری مهر، سردار کمالی بعد از ظهر دوشنبه در نشست بررسی طرحهای ضمن خدمت سربازی به میزبانی سپاه استان سمنان ضمن بیان اینکه آموزشهای سربازان شامل مهارتهای تخصصی و عمومی در پادگانها و مراکز نظامی کشور صورت میگیرد، بیان کرد: مهارتهای تخصصی مطابق با بازار کار به سربازان آموزش داده میشود. وی با بیان اینکه قرارگاههای مهارت آموزی، مهارتهای شغلی کاربردی در جامعه را آموزش میدهند، گفت: این آموزشها بستر ساز ورود سایر دستگاههای متولی اشتغال برای جذب نیروی انسانی خواهد بود همچنین مهارتهای عمومی شامل سبک زندگی، کسب و کار، سواد مالی و حقوقی، سواد رسانهای و امداد و نجات نیز به سربازان آموزش داده خواهد شد. مشاور عالی قرارگاه مرکزی مهارت آموزی ستاد کل نیروهای مسلح بیان کرد: سربازان را تا سه سال مورد رصد قرار میدهیم تا بتوانیم هدایت و تسهیل گری را نیز داشته باشیم تا با توجه...
-
شناسایی۴۷۰ فرصت شغلی مهارت محور کم سرمایهبر
احتمالاً آدرس را اشتباه تایپ کردهاید. شما به طور خودکار به صفحهٔ اول هدایت خواهید شد. برای دسترسی سریعتر بر روی خانه یا جستجو کلیک کنید.
-
۲۵۰۰ بازدید میدانی از طرح مهارت آموزی کارکنان وظیفه
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، سردار موسی کمالی مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه ستاد کل نیروهای مسلح در نشست هماندیشی و تبادل نظر در خصوص محورها و شاخصهای ارزیابی عملکرد طرح مهارت آموزی کارکنان وظیفه که با حضور نمایندگان سازمانهای نیروهای مسلح، معاونتهای ذی ربط ستاد کل و معاونتهای قرارگاه برگزار شد با بیان تدابیری از مقام معظم رهبری و فرماندهی کل قوا در خصوص اهمیت و ضرورت و نقش نظارت و کنترل در پیشبرد امور اظهار کرد: نظارتهای ستادی و ارزیابی عملکرد یگانها با جدیت دنبال خواهد شد. وی با بیان اینکه عدم نظارت و کنترل منجر به کندی و انحراف در کارها میشود افزود: با این همه نظارت و کنترل مشاهده میشود که در برخی استانها گروه کاری مهارت تا اشتغال (مهتا) در استانداریها صرفاً پیگیر امور تسهیلگری است. مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه ستاد...
-
بهترین رشته دانشگاهی هم بدون مهارت آموزی بازار ندارد
یک فعال حوزه کار با تاکید بر حذف رشته های فاقد بازار کار و غیرضروری از دفترچه های دانشگاهی گفت: اگر دانشجویان در بهترین رشته دانشگاهی هم فارغ التحصیل شوند، تا زمانی که مهارت آموزی نکرده باشند و در کنار آموزشهای نظری، آموزشهای عملی و تجربی ندیده باشند، در ورود به بازار کار دچار مشکل خواهند شد. فتح الله بیات در گفت و گو با خبرآنی، با اشاره به حذف رشته های فاقد بازار کار از دفترچه های دانشگاه اظهار کرد: اقدامی که وزارت کار و وزارت علوم و سازمانهای ذیربط در خصوص پذیرش دانشجو در رشته های دارای بازار انجام می دهند، ارزشمند است و ما باید رشته هایی را در دفترچه های دانشگاهی بگنجانیم که دانشجویان با تحصیل در آنها بتوانند مسیر آینده شغلی خود را ترسیم کنند. وی ادامه داد: دانشگاه ها باید در رشته هایی دانشجو بپذیرند که بازار کار به آن رشته ها نیاز دارد وگرنه صرف ارائه آموزش نظری و تئوری کمکی به...
-
آغاز طرح ملی آموزش برنامه نویسی و مهارتهای دیجیتال دانشآموزان
طرح ملی آموزش برنامه نویسی و مهارتهای دیجیتال که از نیمه تیرماه با همکاری مشترک وزارت ارتباطات و سازمان صداوسیما کار خود را آغاز کرده، با هدف عدالت آموزشی، ایجاد حس شور و نشاط، آموزش مهارتهای کاربردی برای زندگی بهتر و اشتغال آفرینی بصورت رایگان در دسترس دانشآموزان سراسر کشور قرار گرفته است. به گزارش خبرآنی، میثم عابدی -معاون فناوری و نوآوری وزیر ارتباطات- با اشاره به راه اندازی طرح ملی آموزش برنامهنویسی و مهارتهای دیجیتال به دانش آموزان در تابستان امسال گفت: این طرح با هدف افزایش سهم اقتصاد دیجیتال در تولید ناخالص داخلی بر اساس برنامه هفتم توسعه و برای جامعه هدف کودک و نوجوان طراحی و اجرا شده است. وی افزود: مدرسه فنانو به عنوان محل عرضه و فراگیری محتوای آموزشی این طرح با همکاری شبکه آموزش صداوسیما در قالب مدرسه تابستانی مهارت راه اندازی شده است. عابدی با اشاره به اهداف این...
-
آموزش های مهارتی بهترین ابزار مقابله با بیکاری
معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی بر لزوم سرمایه گذاری در آموزش های فنی و حرفه ای و ارتقای سطح مهارت کارگران و نیروهای کار تاکید کرد و گفت: مهارتآموزی در اشتغالزایی و درآمدزایی و رفع مشکلات و آسیبهای اجتماعی موثر است و جوانان جویای کار با کسب مهارت مسیر آینده شغلی خود را بهتر و سریع تر پیدا می کنند. غلامحسین حسینینیا در گفت وگو با خبرآنی اظهار کرد: در حال حاضر مهارتآموزی به عنوان یک زیرساخت موثر و بهترین ابزار مقابله با بیکاری می تواند در افزایش بهره وری، رونق تولید و اشتغالزایی و درآمدزایی اثرگذار باشد و ضمن توانمندسازی افراد به حل و رفع بسیاری از معضلات و آسیبهای اجتماعی کمک کند. وی انتقال آموزش های مهارتی و فنی و حرفه ای به مناطق حاشیه نشین و روستایی را مورد تاکید قرار داد و گفت: از طریق مهارت آموزی می توان محرومیت ها را از بین برد و عدالت آموزشی در مناطق کم برخوردار و...
-
افزایش کیفیت محصولات با ارتقای سطح مهارت کارگران
معاون وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی از تغییر رویکرد ارائه آموزش های مهارتی از تقاضامحوری به عرضه محوری خبر داد و گفت: بالا بردن سطح مهارت کارگران نقش موثری در ایجاد ارزش افزوده و افزایش کیفیت محصولات دارد. غلامحسین حسینینیا در گفت و گو با خبرآنی، ضمن اشاره به تغییر رویکرد سازمان آموزش فنی و حرفهای از حالت تقاضامحوری به عرضه محوری اظهار کرد: در رویکرد جدید، تقاضامحوری آموزشهای مهارتی جایگزین عرضه محوری شده تا آموزشها متناسب با نیاز بازار کار و بر اساس نیازسنجی صنایع عرضه شود. وی کسب مهارتهای فنی و حرفهای در امر توسعه را ضرورتی اجتناب ناپذیر دانست و گفت: در جوامع در حال توسعه و توسعه یافته یکی از مهمترین عناصر در ارتقای بهرهوری و کیفیت تولید سرمایههای انسانی است، به همین دلیل بالا بردن سطح مهارت کارگران و منابع انسانی در سطوح مختلف نقش موثری در ایجاد ارزش افزوده و افزایش...
-
نیاز به مهارت آموزی مجدد بیش از یک میلیارد نفر تا ۲۰۳۰
معاون وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی بر لزوم تعریف پیوست مهارت آموزی در رشته های دانشگاه تاکید کرد و گفت: تا سال ۲۰۳۰ بیش از یک میلیارد نفر در جهان باید مورد مهارت آموزی مجدد قرار بگیرند. غلامحسین حسینینیا در گفت وگو با خبرآنی، جهان امروز را نیازمند انقلاب در حوزه مهارتآموزی دانست و گفت: طی سال ۲۰۲۲ با رشد اقتصادی آهستهتر در دو بخش دولتی و خصوصی اقدامات لازم برای ارتقای مهارت صورت گرفت. در سال ۲۰۲۴ با شتاب ابتکارات در حوزه ارتقای مهارت، زمینه رشد بهرهوری نیروی کار در رشد اقتصادی فراهم میشود اما طی سال ۲۰۲۸ شکاف مهارتی بسته شده و افزایش ۶.۵ میلیون دلاری تولید ناخالص داخلی در جهان را شاهد خواهیم بود. به گفته وی در سال ۲۰۳۰ با افزایش ۳ درصدی بهرهوری جهانی، کاهش نابرابری، افزایش کیفیت اشتغال و نیاز به نوآوری و فرایندهای دیجیتال در مشاغل روبه رو خواهیم بود. معاون وزیر تعاون، کار...