کارمندان
-
نقد حقوقی بخشنامه جدید ساعات کاری کارمندان دولت
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی، با افزایش سرما و برودت هوا در بسیاری از نقاط کشور و از سویی بروز آلودگی هوا و لزوم مدیریت بهینه مصرف انرژی، ساعات کاری جدید کارکنان دستگاه های اجرایی تا پایان بهمن ماه سالجاری ابلاغ شد. در این یادداشت فارغ از نگرش های سیاسی و از منظر حقوقی بخشنامه صادره مورد مداقه قرار گرفته و ایرادات حقوقی بر آن احصاء و به طور خلاصه بر این نکته تاکید می نماید که اولاً این تصمبم می بایست حسب تصویب نامه هیت وزیران به دستگاه ها ابلاغ می شد و ثانیاً معاونت حقوقی رییس جمهور موظف است تا تصیمات متخذه را در بستر های قانونی و چارچوب های حقوقی تهیه و تنظیم نموده تا از هرگونه شکایت در دیوان عدالت اداری پیشگیری به عمل آید. اشکالات و نکات حقوقی بخشنامه را به شرح ذیل و به اختصار متذکر می شویم: 1- در بخشنامه شماره 92723 مورخ 26/9/1403 تصریح شده بر اساس اختیار حاصله از مقرره مورخ...
-
مارک زاکربرگ ۵ درصد دیگر از کارمندان «متا» را اخراج می‌کند
به نظر می‌رسد مارک زاکربرگ، بنیان‌گذار شرکت متا(فیسبوک سابق) قصد دارد در پی تعدیل نیروهای اخیر خود، پنج درصد دیگر از نیروی کار این شرکت را اخراج کند. این شرکت در چند سال گذشته بیش از ۲۰ هزار نیروی خود را تعدیل کرده است. به گزارش خبرآنی، شرکت متا(Meta) در حال آماده شدن برای اخراج‌های بیشتر است. مارک زاکربرگ، مدیر عامل این شرکت در یادداشتی گفت که قصد دارد حدود پنج درصد از کارمندانی را که عملکرد ضعیفی دارند، اخراج کند. به نقل از بلومبرگ، زاکربرگ در این یادداشت گفته است: تصمیم گرفته‌ام که سطح مدیریت عملکرد را بالا ببرم و افراد با عملکرد پایین را سریع‌تر کنار بگذارم. ما معمولاً افرادی را که انتظارات را در طول یک سال برآورده نمی‌کنند، مدیریت می‌کنیم، اما اکنون می‌خواهیم کاهش‌های گسترده‌تری مبتنی بر عملکرد را در طول این چرخه انجام دهیم. این امر در مجموع می‌تواند منجر به کاهش ۱۰ درصدی...
-
رای دیوان عدالت اداری درباره برداشت از حقوق کارمندان بابت «مهریه»
هیات دیوان عدالت اداری با صدور رایی درباره برداشت از حقوق کارمندان بابت «مهریه»، یک بخشنامه شرکت ملی نفت ایران در این باره را باطل کرد. به گزارش خبرآنی، بر اساس گردش کار این پرونده، شخصی به وکالت از شاکی به موجب دادخواستی ابطال نامه شماره ح د۳۷/- ۴۵۴۲۵/۴۰۱۹ مورخ ۱۳۸۷/۲/۲۸ رییس امور حقوقی شرکت ملی نفت ایران را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته به طور خلاصه اعلام کرده است که: " موکل اینجانب مطالبه مهریه در اداره ثبت اسناد و املاک شوش مطرح نمود که جهت اجرای حکم به اداره ثبت اسناد و املاک مسجدسلیمان ارجاع گردید. مطابق ماده ۹۶ قانون اجرای احکام مدنی و ماده ۸۳ آیین نامه اجرایی مفاد اسناد رسمی لازم الاجرا، می بایست یک چهارم حقوق و مزایای محکوم علیه آقای فربد برومندفر کسر و به حساب موکل اینجانب واریز می گردید. علی رغم مکاتبات مختلف اداره ثبت اسناد و املاک مسجدسلیمان، متأسفانه آن...
-
مایکروسافت کارمندانش را دوباره اخراج می‌کند
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی به نقل از رجیستر، براساس گزارش ها مایکروسافت شغل هایی در بخش امنیت خود را کاهش می دهد. این اخراج ها کارمندانی که عملکرد خوبی نداشته اند را هدف گرفته است. یک سخنگوی مایکروسافت نیز در مصاحبه با نشریه بیزینس اینسایدر اخراج کارمندان را تایید، اما از مشخص کردن تعداد دقیق این عده خودداری کرد و گفت: ما در مایکروسافت روی کارمندان با استعداد با عملکرد بالا تمرکز می کنیم. ما همیشه مشغول کمک به رشد و یادگیری کارمندان هستیم. هنگامی که عملکرد افراد خوب نیست، اقدام مناسب را انجام می دهیم. همانطور که گفته شد این اخراج شامل کمتر از یک درصد ۲۲۸ هزار کارمند مایکروسافت می شود. این شرکت بزرگ فناوری در سال های گذشته چندبار تعداد انبوهی از کارمندان را اخراج کرد، به عنوان مثال مایکروسافت در ۲۰۲۳ میلادی ۱۰ هزار نفر را بیکار کرد و با وجود درآمد بی سابقه در ۲۰۲۴ میلادی نیز بازهم عده...
-
کارمندان و کارگران 66 درصد بیشتر از همه اصناف مالیات دادند
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی، با توجه به گزارش سازمان امور مالیاتی کشور، در بازه زمانی نه ماهه سال جاری، بیش از 270 هزار میلیارد تومان (معادل 33 درصد) از محل مالیات بر کالا‌ها و خدمات وصول شده که بخش عمده آن از محل مالیات بر ارزش افزوده بالغ بر 173 هزار میلیارد تومان است. سهم مالیات مشاغل 7 درصد از کل وصولی نه ماهه، در حدود 56 هزار میلیارد تومان و سهم مالیات کارکنان بخش خصوصی و عمومی 12 درصد از کل وصولی، رقمی در حدود 93 هزار میلیارد تومان است. کارمندان و کارگران 37 همت برابر با 66 درصد بیشتر از اصناف در این مدت مالیات داده اند. انتهای پیام/
-
پیگیری جدی برای افزایش مجدد حقوق کارمندان وزارت راه
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی، رضا انجم‌شعاع معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت راه و شهرسازی با اشاره به اهمیت ارتقای معیشت کارکنان وزارتخانه و شرکت‌ها و سازمان‌های تابعه وزارت، اظهار کرد: مهم‌ترین و بزرگترین سرمایه هر سازمان و دستگاه اجرایی، منابع انسانی کارآمد آن است و وظیفه ماست که فضای آرامش را برای آنان در ستاد و استان‌ها فراهم کنیم تا کارکنان با دغدغه کمتری به وظایف خود بپردازند. وی افزود: تقویت جایگاه منابع انسانی دانش‌محور و متخصص باید همواره در دستور کار باشد و برای تحقق این امر، توجه ویژه به آموزش و به روز بودن اطلاعات امری بدیهی محسوب می‌شود. معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت راه و شهرسازی با اشاره به‌اینکه امکانات رفاهی و معیشتی باید به‌صورت عادلانه میان همه کارکنان توزیع شود، تصریح کرد: هر فردی در هر کجای ایران اسلامی که در دستگاه‌های اجرایی به خدمت گرفته می‌شود، باید در یک...
-
حداقل حقوق کارمندان دولت 13 ملیون تومان شد
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی، شمس الدین حسینی در گفت و گو با سیما با اشاره به اینکه، مجلس شورای اسلامی بیشتر وقت خود را به بررسی تبصره 12 لایحه بودجه اختصاص داد، اعلام کرد، این تبصره شامل مباحث کلیدی حقوق و دستمزد کارکنان، بازنشستگان و مستمری‌بگیران بود. افزایش حداقل حقوق رئیس کمیسیون اقتصادی مجلس گفت: حداقل حقوق از 12 میلیون تومان پیشنهادی دولت به 13 میلیون تومان افزایش یافت. برای بازنشستگان، حداقل حقوق به 11 میلیون و 700 هزار تومان (90 درصد حقوق کارکنان) تعیین شد. براین اساس رشد حداقل 20 درصد برای حقوق کارکنان و تا 30 درصد برای برخی گروه‌ها مورد تأیید قرار گرفت. رشد حقوق و مستمری: حسینی با اشاره به حداقل 20 درصد افزایش حقوق کارکنان اعلام کرد، همچنین، مستمری بازنشستگان و افراد تحت پوشش کمیته امداد و بهزیستی 40 درصد افزایش یافت. حمایت از تأمین مسکن وی گفت: سرمایه بانک مسکن...
-
ماجرای اخراج کارمندان استخدام شده در دولت قبل چیست؟
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، سازمان امور اداری و استخدامی در بخشنامه‌ای به دستگاه‌های اجرایی، دستور لغو قرارداد تمامی نیروهای کارمعینی که در دولت سیزدهم استخدام شده بودند و در دولت چهاردهم جابجا شدند را صادر کرد. بر اساس بند 2 بخشنامه جدید سازمان امور اداری و استخدامی، قراردادهای کارمعین افرادی که در سمت‌های مدیریت سیاسی یا حرفه‌ای بودند اما در دولت چهاردهم از سمت خود برکنار شده‌اند، باید ابطال شود. بدین ترتیب، تمام افرادی که در دولت سیزدهم با قرارداد کارمعین در جایگاه‌های مدیریتی مشغول به کار بودند و در دولت چهاردهم از سمت خود برکنار شدند، کلا قراردادشان هم لغو و کد استخدام کارمعین آنها هم باطل می‌شود. قصدی برای اخراج کارکنان قراردادی نداریم معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی گفت: بخشنامه صادره در خصوص قراردادهای کارمعین و کارگری، ارتباط موضوعی با...
-
کنترل‌گری اپل کارمندان را جان به لب کرد
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی به نقل از رویترز، این شکایت در دادگاه ایالت کالیفرنیا آمریکا و توسط کارمندی ثبت شده که در بخش تبلیغات دیجیتال این شرکت فعالیت می کند و مدعی است کارمندان باید نرم افزاری روی دستگاه های خصوصی که برای کار استفاده می شود، نصب کنند که به اپل اجازه می دهد به ایمیل، عکس ها، بخش های سلامت و داده های «خانه هوشمند» و دیگر اطلاعات شخصی شان دست یابند. همزمان در این شکایت ادعا شده اپل سیاست هایی را بر کارمندان تحمیل می کند که به آنها اجازه نمی دهد درباره شرایط کاری با رسانه ها صحبت کنند. شاکی که از سال ۲۰۲۰ میلادی در اپل مشغول فعالیت بوده، اعلام کرده از صحبت کردن درباره کارش دریک پادکست منع شده و به او دستور داده اند اطلاعات مربوط به شرایط کاری اش را از پروفایل لینکدین خود حذف کند. در بخشی از متن شکایت آمده است: سیاست های نظارتی و عملکرد اپل سختگیرانه است و در نتیجه به طور...
-
پاداش پایان خدمت کارمندان در سال آینده650 میلیون تومان است
به گزارش خبرنگار پارلمانی پایگاه خبری خبرآنی، رحیم زارع، سخنگوی کمیسیون تلفیق مجلس شورای اسلامی در نشست خبری خود به تشریح لایحه بودجه سال آینده پرداخت و از معافیت‌های مالیاتی جدید و تغییرات در وام‌های ازدواج و فرزندآوری خبر داد. وی با اشاره به معافیت‌های مالیاتی گفت: درآمدهای سالانه تا سقف 24 میلیون تومان از پرداخت مالیات معاف خواهند بود. برای درآمدهای بین 24 تا 30 میلیون تومان، نرخ مالیات 10 درصد، برای درآمدهای بین 30 تا 38 میلیون تومان 15 درصد، برای درآمدهای بین 38 تا 50 میلیون تومان 20 درصد، برای درآمدهای بین 50 میلیون تومان تا 66 میلیون و 600 هزار تومان 25 درصد و برای درآمدهای بالاتر از 66 میلیون و 600 هزار تومان نرخ مالیات 30 درصد تعیین شده است. همچنین پاداش پایان خدمت کارکنان دولت و دستگاه‌های اجرایی در سال آینده 650 میلیون تومان حقوق خواهد بود. زارع همچنین به مالیات کارانه...
-
رویکرد دولت در قبال کارمندان حمایتی است/ در حال تنظیم برنامه‌هایی هستیم
رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور گفت که رویکرد دولت در قبال کارمندان، رویکردی حمایتی است. به گزارش خبرآنی، علاالدین رفیع‌زاده، با بیان اینکه قانون برنامه هفتم توسعه امکانی را تحت عنوان «فوق‌العاده خاص» برای ما تکلیف کرده است؛ گفت: همکاران در سازمان ادارای و استخدامی گروه‌هایی را تشکیل دادند و در حال مطالعه بر روی این موضوع هستند تا با یک نگاه جامع بتوانند چارچوبی را تنظیم کنند که بر اساس آن بتوانیم این امکان را که قانون‌گذار در اختیار دولت گذاشته، در بند قانونی، تحت عنوان فوق‌العاده خاص تعریف کنیم. امیدوارم برای دیگر گروه‌ها و فارغ از پرستاران، برای همه رشته‌های کارمندی بتوان از این ظرفیت استفاده کرد. وی با تاکید بر اینکه رویکرد دولت در قبال کارمندان حمایتی است، اظهار کرد: در ادبیات مدیریت، باور ما بر این است که منابع انسانی بزرگترین سرمایه و منبع یک کشور به حساب می‌آید....
-
موج جدید اخراج کارمندان موزیلا
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی به نقل از انگجت، «بنیادموزیلا» یکی از زیرمجموعه های شرکت موزیلا انبوهی از کارمندانش را اخراج کرده است. طبق ایمیل ارسالی «نبیه سید» مدیر اجرایی بنیاد موزیلا، ۳۰ درصد از کارمندان این شاخه اخراج شده اند که این امر منجر به حذف کامل بخش های حمایت غیرانتفاعی و برنامه های جهانی می شود. « برندون بورمن» نائب رییس ارتباطات موزیلا در این باره می گوید: بنیاد موزیلا تیم های خود را دوباره سازماندهی می کند تا چابکی و تاثیرگذاری را افزایش دهد. همزمان ما فعالیت هایمان را تسریع می کنیم . متاسفانه این امر به معنای پایان دادن به برخی از فعالیت هایی است که از دیرباز انجام داده ایم و باید پست های شغلی مرتبط با آنها را حذف کنیم تا روی آینده بیشتر تمرکز شود. هرچند بخش جداگانه حمایت های غیرانتفاعی حذف می شود اما موزیلا این فعالیت را تایید و اعلام کرد: ما می خواهیم شفافسازی کنیم که...
-
نارضایتی کارمندان مایکروسافت از به‌روزرسانی هوش مصنوعی «کوپایلت»
کارمندان مایکروسافت از به‌روزرسانی بزرگ هوش مصنوعی این شرکت موسوم به کوپایلت(copilot) تحت مدیریت مدیر جدید بخش هوش مصنوعی این شرکت ناراضی هستند و این نارضایتی در کاربران نیز دیده می‌شود. به گزارش خبرآنی، به‌روزرسانی اخیر مایکروسافت برای دستیار هوش مصنوعی کوپایلت(Copilot) متمرکز بر مصرف‌کننده با انتقاد کاربران و کارمندان خود این شرکت مواجه شده است. به نقل از تایمز آو ایندیا، در گزارش جدیدی آمده است که آزمایش‌کنندگان این هوش مصنوعی سوالاتی را در مورد اثربخشی این به‌روزرسانی که توسط مصطفی سلیمان یکی از بنیان‌گذاران سابق دیپ‌مایند(DeepMind) که برای رهبری تلاش‌های هوش مصنوعی مصرف‌کننده مایکروسافت استخدام شده است، مطرح کرده‌اند. مایکروسافت در تاریخ اول اکتبر ۲۰۲۴ یک به‌روزرسانی بزرگ منتشر کرد که سلیمان آن را «یک همراه هوش مصنوعی برای همه» لقب داد که طراحی بصری‌تر، پاسخ‌های قابل...
-
واکنش بیمه مرکزی به پرداخت وام میلیاردی به کارمندانش
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، طی روزهای اخیر برخی منابع خبری از پرداخت وام 1.8 میلیاردی بیمه مرکزی به کارمندانش خبر داده بودند که این موضوع با واکنش بیمه مرکزی همراه شد. بیمه مرکزی در همین ارتباط با صدور اطلاعیه‌ای اعلام کرد: "فرایند و میزان پرداخت تسهیلات به کارکنان نهادناظر صنعت بیمه منطبق بر قوانین بالادستی و مصوبات شورای پول و اعتبار صورت می گیرد. بر اساس این گزارش، آنچه که در صورت های مالی بیمه مرکزی منتشر می‌شود در حقیقت مانده کل اصل و سود مطالبات بیمه مرکزی بابت تسهیلات اعطائی به همه کارکنان و همه بازنشستگان این سازمان است. از این رو در مبلغ گزارش‌‌شده در صورت‌های مالی تحت عنوان تسهیلات کارکنان، هم تسهیلات پرداختی به بازنشستگان و هم کارمزد سال‌های آتی تسهیلات پرداختی لحاظ شده و به همین دلیل تقسیم مبلغ تسهیلات بر تعداد کارکنان و به تبع آن محاسبه سرانه تسهیلات...
-
اختر: کاکوتا فرقی با کارمندان باشگاه استقلال ندارد!
ادموند اختر در گفت‌وگو با خبرنگار ورزشی پایگاه خبری خبرآنی، درباره شکست استقلال برابر خیبر خرم‌آباد گفت: استقلال آنقدر بد نتیجه گرفته است که حرفی برای گفتن باقی نمی‌ماند و دیگر تغییر مربی هم تأثیرگذار نیست. استقلال تا اینجای فصل سه سرمربی داشته و اتفاق مثبتی رخ نداده است، در ضمن بازیکنان و مدیریت هم مقصر هستند. متأسفانه تیم خوب بسته نشده است و دود این اتفاقات و شکست‌ها به چشم هواداران می‌رود، این در حالی است که امسال استقلال به هلدینگ واگذار شده و به قول خودشان دیگر مشکل مالی هم وجود ندارد. ای کاش استقلال را دوباره به وزارت ورزش بدهند، چون در آن زمان تیم بهتر نتیجه می‌گرفت. وی با بیان اینکه استقلال با این وضعیت نیازی به سرمربی ندارد، تأکید کرد: شرایط استقلال طوری است که مربی کارنامه‌دار یا بدون کارنامه در این شرایط به درد تیم نمی‌خورد. من نمی‌دانم چه کسانی موسیمانه را به ایران...
-
اخراج کارمندان مایکروسافت برای برگزاری مراسم یادبود شهدای فلسطینی
مایکروسافت دو کارمندی را که یک مراسم یادبود در دفتر مرکزی این شرکت برای فلسطینی‌های کشته شده در جنگ رژیم صهیونیستی در غزه، ترتیب داده بودند، اخراج کرد. به گزارش خبرآنی، این دو کارمند به خبرگزاری آسوشیتدپرس گفتند که با یک تماس تلفنی در پنج شنبه گذشته که چند ساعت پس از برگزاری مراسم یادبود در مقر مایکروسافت در ردموند صورت گرفت، اخراج شدند. هر دو کارمند از اعضای گروه کارمندان به نام «آزور برای آپارتاید نه» بودند که با فروش فناوری رایانش ابری مایکروسافت به رژیم صهیونیستی مخالف هستند. اما این کارمندان اظهار کردند که مراسم روز پنج شنبه، مشابه مراسم‌هایی بود که سایر کارمندان مایکروسافت برای افراد نیازمند حمایت، برگزار می‌کردند. عبده محمد، محقق و دانشمند داده، گفت: ما اعضای جامعه بسیاری در مایکروسافت داریم که خانواده، دوستان یا عزیزان خود را از دست داده‌اند. اما مایکروسافت واقعا نتوانست...
-
برپایی بزرگداشت قربانیان فلسطینی باعث اخراج کارمندان شد
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی به نقل از آسوشیتدپرس، این ۲ کارمند اعلام کردند اواخر روز پنج شنبه و با یک تماس تلفنی، چند ساعت پس از برگزاری یک رویداد در پردیس شرکت واقع در واشنگتن از اخراج خود باخبر شدند. هر دوی آنها نیز جزو ائتلاف «نه به آزور برای آپارتاید» کارمندان این شرکت بودند که مخالف فروش فناوری رایانش ابری آن به رژیم صهیونیستی هستند. البته این کارمندان مدعی هستند رویدادی که برگزار کردند مشابه رویدادی بود که دیگر کارمندان تحریم شده توسط مایکروسافت برای افراد نیازمند برگزار کرده اند. عبدو محمد محقق داده و یکی از کارمندان اخراجی در این باره می گوید: بسیاری از کارمندان مایکروسافت اعضای خانواده، دوستان و عزیزان خود را از دست داده اند. اما این شرکت واقعا نتوانسته فضایی برای ما فراهم کند تا بتوانیم دورهم جمع شویم و غم خود را به اشتراک بگذاریم و خاطره افرادی که دیگر نمی توانند از خود دفاع...
-
اخراج کارمندان واتس‌اپ و اینستاگرام
شرکت «متا» تعدادی از کارمندانش را در واحدهای متعدد شامل اینستاگرام، واتس‌اپ و رئالیتی لَبز اخراج کرد. به گزارش خبرآنی، سخنگوی شرکت «متا» در بیانیه ای به رویترز گفت: این غول شبکه اجتماعی، تغییراتی را در چندین تیم خود داده که مطابق با اهداف استراتژیک بلندمدت و استراتژی مکانی بوده است. این تغییرات شامل انتقال بعضی از تیمها به مکانهای دیگر و انتقال برخی از کارمندان به موقعیتهای شغلی متفاوت بوده است. در چنین وضعیتی، وقتی یک موقعیت شغلی حذف می شود، سخت تلاش می کنیم تا فرصتهای دیگری برای کارمندان عهده دار این موقعیتها بیابیم. وب سایت فناوری «ورج» که خبر اخراج کارمندان «متا» را گزارش کرده بود، به تعداد دقیق آنها اشاره نکرد و تنها ذکر کرد که تعداد آنها اندک بوده است. روزنامه فایننشیال تایمز هم گزارش کرد شرکت «متا»، دهها نفر از کارمندانش در لس آنجلس را به دلیل استفاده از اعتبار روزانه ۲۵...
-
هوش مصنوعی کارمندان تیک تاک را بیکار می‌کند
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی به نقل از رویترز، این درحالی است که شبکه اجتماعی چینی تمرکز خود را بیشتر روی استفاده از هوش مصنوعی برای بازبینی با هوش مصنوعی به کار می گیرد. ابتدا به گفته ۲ منبع آگاه فاش شد حدود ۷۰۰ کارمند تیک تاک در مالزی اخراج شده اند اما اپ چینی بعدا شفاف سازی و اعلام کرد کمتر از ۵۰۰ کارمند در این کشور شغل خود را از دست داده اند. این کارمندان که بیشتر آنها در بخش عملیات های بازبینی محتوای شرکت فعالیت می کردند، روز چهارشنبه از طریق ایمیل از اخراج خود با خبر شدند. تیک تاک در واکنش به پرسش های خبرگزاری رویترز نیز اخراج کارمندان را تایید و اعلام کرد طبق یک برنامه وسیع تر برای ارتقای عملیات های بازبینی و پیش بینی ها، چند صد کارمند در سراسر جهان شغل خود را از دست می دهند. اپ اشتراک گذاری ویدئوی چینی از ترکیب ردیابی خودکار و بازبین های انسانی برای بررسی محتوای پست شده در...
-
توصیه به کارمندانی که دنبال شغل دوم هستند
به اعتقاد کارشناسان و مشاوران بازاریابی و فروش، کسب و کارهای اینترنتی ضمن دادن استقلال و آزادی عمل به افراد، آنها را به درآمدزایی و سودآوری در این حوزه ترغیب می‌کنند، از این رو به کارجویان، فارغ‌التحصیلان و حتی کارمندانی که درصدد داشتن شغل دوم هستند پیشنهاد می‌شود از کسب و کار اینترنتی که کم هزینه و کم ریسک است، شروع کنند. به گزارش خبرآنی، امروزه کسب و کارهای اینترنتی به دلیل مزایایی همچون کم هزینه بودن و سودآوری بالا رونق بسیاری گرفته و روز به روز به طرفداران این دسته کسب و کارها افزوده می شود. مطالعات جهانی حاکی از آن است که تا ۲۰ سال آینده بخش اعظمی از مشاغل و کسب و کارها به دلیل گسترش فناوری های نوین و تکنولوژی‌های پیشرفته به شکل اینترنتی فعالیت خواهند کرد. افرادی که درصدد ایجاد یک کسب و کار برای خود هستند ولی سرمایه کمی دارند یا فاقد سرمایه هستند می‌توانند یک کسب و کار...
دوستان ما
