کارگران
-
تشکلها تا چه حد در پیگیری مطالبات کارگران موثرند؟
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
برابر آخرین آمارها بیش از ۱۳ هزار و ۵۰۰ تشکل کارگری و کارفرمایی در حال فعالیت هستند که در پیگیری مطالبات کارگران و حل و فصل مشکل بنگاهها نقش بسزایی دارند. به گزارش ایسنا، تشکلهای کارفرمایی و کارگری بازوان توانمند وزارت کار به شمار میروند که تشکیل و توسعه آنها میتواند زمینه افزایش بهرهوری، ارتقای کیفیت تولید و بهبود عملکرد واحدهای تولیدی را به دنبال داشته باشد. تشکلهای کارگری در پیگیری و تحقق مطالبات کارگران از قبیل بیمه، حقوق و دستمزد و وضعیت قراردادها و تشکلهای کارفرمایی در حل و فصل مشکلات بنگاهها و واحدهای تولیدی اثرگذارند. از نگاه کارشناسان، حضور نمایندگان تشکلهای کارگری و کارفرمایی در سازمانها و شوراهایی نظیر سازمان تامین اجتماعی، شورای عالی کار، شورای عالی حفاظت فنی، شورای عالی اشتغال و مراجع تشخیص و حل اختلاف در پیگیری حقوق و مطالبات جامعه کارگری و کارفرمایی... -
دستمزد کارگران کفاف نصف هزینه های زندگی را هم نمیدهد
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
به گزارش خبرنگاراقتصادی خبرگزاری تسنیم، سمیه گلپور، رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران خطاب به احمد میدری,وزیرتعاون, کار و رفاه اجتماعی در بیان مطالبات کارگران گفت: تشکلهای کارگری نسبت به حداقل دستمزد تعیین شده در سال 1403معترض بودهاند و صورتجلسات شورای عالی کار را امضا نکردهاند. علت آن است که این دستمزد کفاف حتی 50درصد هزینه معیشت ماهانه یک خانواده کارگری را هم نمیدهد و متاسفانه شورای عالی کار در سالهای گذشته اغلب به انتظارات بر حق کارگران کم توجهی نموده است. وی ادامه داد:شرایط به صورتی رقم خورد که حداقل دستمزد سال 1402حتی از نرخ دستمزد تعادلی بازار کار آزاد کارگران ساختمانی و باغبانی هم کمتر تعیین شد و درنتیجه به اعتراف مسئولان وزارت کار چالشی عجیب بروز کرد و در برخی استانها اعلام شد «کار هست ولی کارگر نیست». گلپور افزود:در سال 1403پس از اعتراضات فراوان... -
۵۰ درصد جمعیت ایران را کارگران تشکیل می دهند
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
یک فعال حوزه کار با بیان اینکه بیش از ۵۰ درصد جمعیت ایران را جامعه کارگری تشکیل می دهد، ابراز امیدواری کرد: وزیر کار همچنان که در برنامه های خود اعلام کرده در جهت تقویت معیشت، دستمزد و ساخت مسکن ارزان برای کارگران اقدام کند. ناصر چمنی در گفتوگو با ایسنا، با اشاره به رأی اعتماد مجلس به وزیر کار، درباره اولویت های جامعه کارگری که وی در وزارت کار باید مدنظر قرار دهد، گفت: وزیر کار دکترای اقتصاد دارد و صاحبنظر است و پژوهشهای متعددی نیز از ایشان وجود دارد. از طرفی نمایندگی مجلس و معاونت وزارت کار نیز در سابقه ایشان به چشم میخورد، بنابراین انتظار میرود با همین تجربه بتواند مسایل مرتبط با حوزه تعاون، کار و رفاه را در این وزارتخانه پیگیری کند. وی ادامه داد: البته وزارت کار یک وزارتخانه اجتماعی است و بیشتر رویکرد اجتماعی محوری دارد، بخش رفاه و تعاون نیز دارای رویکرد اجتماعی است؛... -
پیشگیری از آسیبهای شغلی کارگران در محیط کار
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
استفاده از ظرفیت خانههای بهداشت کارگری، ایستگاههای بهگر و مراکز بهداشت کار زمینه جلوگیری از بیماریها و حوادث ناشی از کار و شناسایی زودرس بیماریهای شغلی را فراهم میکند و حوادث و آسیبهای شغلی در محیط کار را به حداقل میرساند. به گزارش ایسنا، موضوع بهداشت یکی از شاخصههای مهم تامین رفاه اجتماعی به شمار میرود و توجه به سلامت نیروی کار در دستور کار دولتها قرار دارد. در قانون کار ایران اهمیت رعایت نکات ایمنی و بهداشت محیط کار مورد تاکید قرار گرفته است؛ به نحوی که بر اساس تبصره یک ماده ۹۶ قانون کار، وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مسئول برنامهریزی، کنترل، ارزشیابی و بازرسی در زمینه بهداشت کار و درمان کارگری بوده و موظف است اقدامات لازم را در این زمینه به عمل آورد. یکی از ویژگیهای خانههای بهداشت کارگری این است که با تشکیل پرونده سلامت برای پرسنل،معاینات ادواری و برگزاری... 
-
برنامههای میدری برای تقویت معیشت کارگران و اصلاح نظام دستمزد
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
در برنامه گزینه پیشنهادی تصدی وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی پیشنهاداتی همچون تغییر نظام دستمزدی به کارمزدی، مشارکت کارکنان در تولید از طریق واگذاری سهام کارگری، اجرای کامل طرح طبقه بندی مشاغل، حمایت از ساخت مسکن ارزان کارگری از محل تسهیلات ارزان قیمت و تضمین امنیت شغلی کارگران به چشم میخورد. به گزارش ایسنا، وزیر پیشنهادی تعاون، کار و رفاه اجتماعی مهمترین اهداف برنامه خود در حوزه روابط کار را بررسی و رفع مشکلات جامعه کارگری، تعیین مزد عادلانه، حل اختلافات کارگری و کارفرمایی و کاهش حوادث و آسیبهای شغلی عنوان کرده است. در بررسی برنامه احمد میدری در حوزه روابط کار اهدافی همچون سیاستگذاری و برنامهریزی به منظور تنظیم روابط کار،بهبود روابط کارگری و کارفرمایی با بهرهگیری از ساز و کارهای سهجانبهگرایی، گسترش تشکلها و کیفیسازی آنها،امنیت سرمایه و شغل و تثبیت شغل و پایدارسازی... -
چرا قانون افزایش سن بازنشستگی شامل کارگران ساختمانی نمیشود؟
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
به گزارش خبرنگاراقتصادی خبرگزاری تسنیم، شرایط آنها اصلا مناسب نیست؛ از بسیاری از مزایای قانونی محروم میشوند. رکود بازار، امنیت شغلیشان را به شدت تهدید میکند و قادر به تأمین زندگی روزمره خود نیستند، چه برسد به اندیشه کردن درباره پس انداز و پیشرفت! درباره کارگران روزمزد و به خصوص کارگران ساختمانی صحبت میکنیم؛ زحمتکشانی که معمولاً نیازشان به کار برای تأمین معاش، دستمایه سوءاستفادههایی میشود که خود معلول علل دیگری است. این روزها تقریباً مُد شده است که کارفرمایان، برای گریز از پرداخت حق و حقوق قانونی به کارگر و طفره رفتن از دادن حق بیمه، نیروی کار به صورت روز مزد استخدام می کنند. مشکلات کارگران ساختمانی صرفاً به حقوق و دستمزد ختم نمی شود, بیمه و مسائل مشکلات آن یکی از اصلی ترین دغدغه های این قشر است که همواره با وعده و وعید مسئولان پیش رفته اما درست نشده است. *کارگران ساختمانی... -
کارگران چشم انتظار تصمیم دولت درباره مسکن
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
یک فعال کارگری با بیان اینکه اقشار کم درآمد و کارگران و بازنشستگان منتظر تصمیم دولت برای تامین مسکن هستند، گفت: کلید خانهدار کردن کارگران در دست دولت است و از دولت انتظار میرود با اولویت تکمیل و ساخت پروژههای باقیمانده از دولتهای قبل، برای اجرای پروژههای مسکن کارگران و بازنشستگان برنامهریزی اساسی صورت دهد. ناصر چمنی در گفتوگو با ایسنا، درباره راهکارهای تامین مسکن ارزان برای کارگران اظهار کرد: معتقدم برای خانهدار کردن کارگران باید کار را به دست دولت سپرد، یعنی اگر ساخت مسکن توسط انبوه ساز بخش خصوصی و تعاونی صورت میگیرد حتماً تحت نظارت دولت باشد. در کشورهای پیشرفته مسکن توسط دولت نظارت میشود و تسهیلات بانکی با نرخ سود اندک و یک تا ۲ درصد به متقاضی پرداخت میشود. وی ادامه داد: در کشور ما سازنده انبوهساز به متقاضی میگوید ۱۰ درصد آورده بیاورد و بعد اعلام میکند که از بانک... -
کارگران حوادث شغلی محیط کار خود را گزارش دهند
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
با راهاندازی سامانه ثبت حوادث شغلی و حوادث ناشی از کار، کارگران و حتی خانوادههای آنها میتوانند پس از انجام فرایند احراز هویت، حوادث رخ داده در محیط کار را از طریق ثبت در سامانه گزارش دهند. به گزارش ایسنا، بروز حوادث مختلف از جمله حوادث ناشی از کار و بیماریهای شغلی یکی از تبعات سوء رشد تکنولوژی در جوامع بشری است و همه ساله تعداد بیشماری از نیروهای کار در واحدهای تولیدی و صنعتی را دچار مشکل میکند. طبق گزارشها بیشترین حوادث ناشی از کار در بخش ساختمان و پس از آن در معدن رخ میدهد و در وقوع بیش از ۸۰ درصد حوادث کار، عوامل انسانی نقش دارد. به موجب ماده ۶۰ قانون تأمین اجتماعی، حوادث ناشی از کار به حوادثی گفته میشود که در حین انجام وظیفه و مواقعی اتفاق بیفتد که بیمه شده در کارگاه یا ساختمان و محوطه آن مشغول انجام کار باشد و یا به دستور کارفرما در خارج از محوطه کارگاه،... -
فشار کارگران سامسونگ برای دستیابی به دستمزد بهتر
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی به نقل از رویترز، این درحالی است که دور قبلی مذاکرات میان اتحادیه کارگری و مقامات شرکت در ماه جولای به نتیجه ای نرسید. لی هیون کوک نائب رییس اتحادیه ملی کارگری سامسونگ الکترونیک(NSEU) در یک ویدئوی یوتیوب گفت: این عتصاب به طور استراتژیک برای آسیب به شرکت طراحی شده است. به گفته او این اتحادیه که ۳۶۵۰۰ عضو آن حدود ۳۰ درصد نیروی کار سامسونگ در کره جنوبی را تشکیل می دهند، انتظار دارد شرکت به اندازه کافی کارمندان اداری برای پشتیبانی از خط های تولید محصولات طی بازه زمانی اعتصاب نداشته باشد زیرا کارگران از روز پنج شنبه به طور سراسر تعطیل خواهند بود. سامسونگ در بیانیه ای اعلام کرد این شرکت تضمین می کند هیچ اختلالی در تولید ایجاد نمی شود و همزمان تلاش ها برای از سرگیری مذاکرات با اتحادیه را ادامه می دهد. این اتحادیه کارگری در ماه جولای اعتصاب نامحدودی را اعلام کرده... -
بههمخوردن توازن بازار کار با حضور کارگران غیرقانونی اتباع
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
محمدرضا تاجیک، رئیس مجمع نمایندگان کارگران استان تهران و نماینده مجمع عالی کارگران کشور در گفتگو با خبرنگاراقتصادی خبرگزاری تسنیم ،با اشاره به فعالیت کارگران افغانی در کشور افزود: متاسفانه شاهد عدم نظارت سازمانهای مسئول در این حوزه هستیم. وزارت کار و سازمان تامین اجتماعی اگر این موضوع را پیگیری کنند دیگر شاهد چنین بحرانی نخواهیم بود. عملاً با سودجویی اشخاصی به عنوان کارآفرین یا کارفرما نما با عدم رعایت وزارت کار و سازمان تامین اجتماعی ، حق سایر کارگران ایرانی در حال ضایع شدن است. تاجیک ادامه داد : با بهکارگیری غیر قانونی نیروی کار و عدم رعایت قوانین وزارت کار و سازمان تامین اجتماعی و سایر سازمان های ذی ربط ، توازن در تولید بهم می ریزد و این موضوع برای کل کشور تبعات جبران ناپذیری دارد.وزارت کار و بیمه تامین اجتماعی می بایست برای تنظیم درست روابط کار در کارگاه ها نظارت کنند تا شاهد... -
صدای کارگران و بازنشستگان در انتخاب وزیر کار شنیده شود
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
یک کارشناس حوزه کار گفت: در معرفی وزیر پیشنهادی کار به مجلس باید صدای کارگران و بازنشستگان شنیده و وزیری برای این وزارتخانه انتخاب شود که ضمن داشتن نگاه شایسته سالاری و اشراف و آگاهی نسبت به مسایل کارگران، بازنشستگان و تعاونگران، جسارت لازم برای پیگیری مطالبات آنها و اجرای برنامه ها و سیاستگذاری ها را داشته باشد. حمید نجف در گفت و گو با ایسنا در ارزیابی از انتخاب وزیر پیشنهادی کار گفت: پیشنهاد من به دولت دکتر پزشکیان این است که برای هر وزارتخانه ای از راه و مسکن گرفته تا کار و تعاون، به صدای جامعه انبوه آن توجه شود و در خصوص وزارت کار و انتخاب و معرفی وزیر پیشنهادی کار، خواست و صدای جامعه کارگران و بازنشستگان شنیده شود. وی ادامه داد: برخی گزینه ها ممکن است به دلیل ارتباطات خاص پیشنهاد شوند و برخی دیگر تنها به صرف داشتن نمره بالا و نه داشتن تجربه کار باشد، در حالی که از رئیس... -
تبعیض شرکت های پیمانکاری در حق کارگران
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
علیرضا میرغفاری،عضو کانون عالی انجمن صنفی کارگران در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم،درباره مطالبات کارگران از دولت چهاردهم گفت: مطالبات کارگران سه دسته مطالبه حیاتی و اساسی دارند, دستمزد عادلانه ,تأمین سبد معیشت, تشکل یابی صنفی کارگران و امنیت شغلی برای کارگران مهم است. وی با اشاره به دستمزد عادلانه افزود: مطابق ماده 41 قانون کار دستمزد باید مطابق تورم هر ساله افزایش یابد. شرط اول که در ماده 41 قانون کار به آن اشاره شده است به منظور حفظ قدرت خرید کارگران است. درتبصره 2ماده 41 اشاره کرده است که حداقل دستمزدباید به گونه ای باشد که نیازهای خانواده که سبد معیشت است را تأمین کند. در سبد معیشت ابعاد مختلفی از جمله اقلام خوراکی و آشامیدنی است. سبد معیشت شامل اقلام خوراکی ، آشامیدنی ، مسکن و بهداشت و درمان و آموزش و پرورش است. دستمزد دچار یک سرکوب پیوسته شده است و حداقل... -
تعلل در بازنشستگی کارگران مشاغل سخت و زیانآور
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
یک کارشناس روابط کار با بیان اینکه درخواست بازنشستگی کارگران مشاغل سخت و زیان آور با اختلال و کندی مواجه شده است، بر لزوم پرداخت ۴ درصد حق بیمه مشاغل سخت و زیان آور توسط کارفرمایان تاکید کرد. به گزارش ایسنا، حمید حاج اسماعیلی اظهارکرد: تعلل و طولانی شدن رسیدگی و ارزیابی درخواست کارگران توسط کمیته های مشاغل سخت و زبان آور و برخی شعب تامین اجتماعی باعث نارضایتی کارگران شده است در حالی که تعلل در اجرای صحیح قانون مشاغل سخت و زیان آور باعث محروم شدن بخش زیادی از کارگران از حقوق واقعی خود میشود. وی در یک گفت و گوی رادیویی ضمن تشریح شرایط استفاده از قوانین سختی کار درباره میزان رعایت استانداردهای مذکور در کشور گفت: مشاغل به دو دلیل ممکن است سخت و زیان آور باشند؛ یکی اینکه خود شغل ماهیتا سخت و زیان آور است مثل کارهایی که با مواد بیولوژیکی و مواد رادیواکتیو در ارتباط است و این مشاغل ذاتا... -
پیشنهاد ترمیم دستمزد کارگران در ماده ۴۱ قانون کار
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
یک کارشناس حوزه کار با مثبت ارزیابی کردن اقدام مجلس در اصلاح ماده ۴۱ قانون کار پیشنهاد کرد: نمایندگان واژه «همه ساله» در این ماده قانونی را نیز مشمول اصلاح قرار دهند تا دستمزد کارگران بیش از یکبار در سال ترمیم شود. حمید نجف در گفتوگو با ایسنا، در ارزیابی اصلاح ماده ۴۱ قانون کار از سوی نمایندگان مجلس اظهار کرد: این طرح را مثبت ارزیابی میکنیم و معتقدیم اگر این کار انجام شود، در تعیین دستمزد شایسته برای کارگران موثر است. وی درباره تمرکز نمایندگان مجلس بر سبد معیشت به جای تغییر عبارت، گفت: ممکن است برخی مجموعهها و کارگاهها روی این مساله حساسیت داشته باشند و بر مبنای سبد معیشت حقوق ندهند لذا بهتر است در اصلاح ماده ۴۱ قانون کار روی حقوق و دستمزد متمرکز شویم، با این رویکرد که اگر فرضا تورم ۴۰ درصد بود، طبق قانون افزایش حقوق کارگران نیز ۴۰ درصد باشد تا قدرت خرید خانوار حفظ شود. این... -
ضرورت کنترل تورم برای حل مشکلات کارگران
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
اولیا علی بیگی, رئیس کانون عالی شوراهای اسلامی کارکشور درگفت وگو با خبرنگاراقتصادی خبرگزاری تسنیم، با اشاره به اینکه یکی از دغدغه های امروز کارگران نداشتن امنیت شغلی است گفت:در حال حاضر اکثر قریب به اتفاق کارکنان مشمول قانون کار با قراردادهای موقت مشغول فعالیت هستند، بنابراین ساماندهی قرار دادها یکی از مطالباتی است که این قشر دارند. وی با بیان اینکه بدون شک تأمین امنیت شغلی سبب ارتقای بهره وری خواهد شد ادامه داد:کارگری که آسودگی در محیط کار داشته باشد, می تواند با خیال راحت در محیط کار خود مشغول فعالیت باشد. علی بیگی، ایجاد امنیت شغلی را وظیفه دولت و کارفرمایان دانست و تصریح کرد: متأسفانه دستمزد کمی که کارگران دریافت می کنند، جوابگوی معیشت آنها نیست که باید در این زمینه اقدامات شایسته ای صورت بگیرد تا شکاف بین حقوق و هزینه های سبد معیشت از بین برود. وی از نمایندگان خواست تا... -
حل مشکل مسکن کارگران در کوتاه ترین زمان ممکن
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
احتمالاً آدرس را اشتباه تایپ کردهاید. شما به طور خودکار به صفحهٔ اول هدایت خواهید شد. برای دسترسی سریعتر بر روی خانه یا جستجو کلیک کنید. -
پیام فرمانده بسیج کارگران در پی شهادت اسماعیل هنیه
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
فرمانده بسیج جامعه اسلامی کارگران کشور در پی شهادت اسماعیل هنیه رئیس دفتر سیاسی حماس، پیامی صادر کرد. به گزارش ایسنا، حسین فسائی در پیامی، ضمن تسلیت شهادت این رهبر شجاع و مجاهد برجسته به امت اسلامی و جبهه مقاومت و ملت سرافراز فلسطین، اعلام کرد: 'شهید هنیه، رهبر شجاع و مجاهد برجسته، با ایمان و اراده قوی خود، به دفاع از حقوق ملت فلسطین پرداخت و فرزندان خود را در این راه تقدیم کرد. این شهید بزرگوار توانسته است با عزم و اراده خود، نمونهای از ایستادگی و مقاومت را نشر دهد که برای مردم فلسطین و جهان اسلامی نمونهای الهامبخش است. همانطور که رهبر معظم انقلاب اسلامی در پیامی اظهار کردند که چون این حادثهی تلخ و سخت در حریم جمهوری اسلامی اتفاق افتاده است، خونخواهی او را وظیفهی خود میدانیم. ما نیز انتقام خون این شهید شجاع را وظیفه خود می دانیم و بر آنیم که از ارتش رژیم صهیونیستی برای... -
وضعیت معیشتی کارگران فراتر از تغییر یک عبارت است
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران با تقدیر از اقدام مجلس در اصلاح ماده ۴۱ قانون کار، خواستار استفاده از اهرم نظارتی مجلس بر اجرای ماده ۴۱ قانون کار شد که با معیشت بیش از نیمی از جمعیت کشور در ارتباط است. سمیه گلپور در گفتوگو با ایسنا، با اشاره به طرح پیشنهادی مجلس برای اصلاح ماده ۴۱ قانون کار اظهار کرد: در این طرح پیشنهاد شده واژه «با توجه به نرخ تورم» به واژه «به میزان نرخ تورم» اصلاح شود و دستمزد سالانه کارگران به میزان نرخ تورم اعلامی از سوی مراجع رسمی تعیین شود اما سوال این است که درخصوص کارمندان دولت که طبق قانون افزایش حقوق آنها به میزان تورم صورت میگیرد امسال چند درصد افزایش لحاظ شد؟ وی ادامه داد: علیرغم اینکه نرخ تورم نزدیک ۵۰ درصد بود اما حقوق کارمندان ۲۰ درصد افزایش یافت بنابراین عبارت به میزان تورم را هم جایگزین کنیم، نمیتواند کمکی به حقوق کارگران کند. رئیس... -
تمرکز بر سبد معیشت کارگران در اصلاح ماده ۴۱ قانون کار
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
یک مقام کارگری با استقبال از طرح پیشنهادی مجلس برای اصلاح ماده ۴۱ گفت: مبنای اولیه برای تعیین دستمزد سبد معیشت است که روی آن سالهاست مشکل داریم لذا اگر نیتی برای اصلاح ماده ۴۱ هست، روی سبد معیشت باشد و اصلاح این ماده با رویکرد تقویت سبد معیشت کارگران انجام گیرد. محسن باقری در گفتوگو با ایسنا، درباره طرح پیشنهادی مجلس برای اصلاح ماده ۴۱ قانون کار اظهار کرد: از این طرح و تلاش نمایندگان استقبال می کنیم.در طرح پیشنهادی مجلس عبارت «با توجه به نرخ تورم» به عبارت « به میزان تورم» تغییر یافته است اما این مسأله کمکی به تعیین دستمزد نخواهد کرد. وی در توضیح بیشتر افزود: متاسفانه هنوز روی مبانی اولیه تعیین مزد و بحث سبد معیشت دچار مشکل هستیم در حالی که اگر مبنا درست شود، تعیین دستمزد کار دشواری نیست. این مقام کارگری اضافه کرد: نظر ما این است که اگر قرار است اصلاحی در ماده ۴۱ قانون کار صورت... -
عوارض مواجهه طولانی با پرتوهای فرابنفش/کارگران در معرض خطرند
Warning: Undefined array key "key_ray" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Undefined array key "key_ray_red" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 133
عباس شاهسونی در گفتوگو با خبرنگار اجتماعی پایگاه خبری خبرآنی با بیان این که طول موج پرتوهای فرابنفش در محدوده 100 تا 400 نانومتر قرار دارد، اظهار کرد: وقتی افراد در معرض نور خورشید قرار میگیرند، در معرض اشعه فرابنفش نیز قرار خواهند گرفت بنابراین تصمیمی که باید اتخاذ شود کاهش مواجهه با نور خورشید است. وی افزود: محدوده 100 تا 280 نانومتر یا یو وی C که خطرناکترین نوع اشعه فرابنفش است به طور کامل از طریق لایه اوزون کنترل میشود و بنابراین مشکلی در کشورمان از نظر این نوع اشعه نداریم؛ اشعه UVB تا 90 درصد حذف میشود اما اشعه فرابنفش UVA به طور کامل از لایه اوزون عبور میکند و انسانها عمدتاً در معرض یو وی A قرار دارند. عوارض مواجهه طولانی با نور خورشید شاهسونی ادامه داد: اشعه UVB موجب آفتاب سوختگی میشود اما اثرات نور خورشید بیشتر مربوط به یو وی A است که وارد قسمتهای عمیقتری از...
Warning: Undefined array key "term" in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 28
Warning: Attempt to read property "value" on null in /home/jbcmyqss/domains/khabaraani.ir/public_html/include/smarty/sysplugins/smarty_internal_templatebase.php(157) : eval()'d code on line 28
دوستان ما
