مهارت
-
ریشه بیکاری در نبود مهارت است
به گزارش خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, بیکاری یکی از چالش‌های مهم اقتصادی و اجتماعی در بسیاری از کشورها، از جمله ایران، محسوب میشود. در حالی که بسیاری از فارغ‌التحصیلان دانشگاهی با مشکل یافتن شغل مواجه هستند، بازار کار نیز از کمبود نیروی ماهر رنج می‌برد. کارشناسان بر این باورند که مهارت‌آموزی می‌تواند به عنوان یکی از راهکارهای اساسی در کاهش نرخ بیکاری و افزایش اشتغال پایدار مؤثر باشد. مهارت‌آموزی به افراد کمک می‌کند تا توانایی‌های لازم برای ورود به بازار کار را کسب کنند. در حال حاضر، بسیاری از کارفرمایان به جای مدارک دانشگاهی، به دنبال افراد ماهری هستند که بتوانند به طور عملی نیازهای شغلی را برطرف کنند. برخی از مهمترین مزایای مهارت‌آموزی شامل افزایش شانس استخدام، کاهش شکاف بین آموزش و بازار کار, تقویت کارآفرینی است. افرادی که دارای مهارت‌های فنی و تخصصی هستند، شانس بیشتری برای...
-
دشمنان امید جوانان را نشانه گرفتند/اساتید دانشگاه‌ها مهارت در کشور را زنده کنند
وزیر صنعت معدن و تجارت با بیان اینکه دشمنان امید جوانان را نشانه گرفتند، گفت: اساتید دانشگاه می‌توانند مهارت را زنده کنند؛ چرا که زمانی دانشگاه می‌تواند برای کشور مفید باشد که از رشته فعالیت تخصصی خود راضی باشد؛ به این جهت چشم امید صنعت به دانشگاه است. به گزارش خبرآنی، سید محمد اتابک در مراسم امضای تفاهم‌نامه همکاری بین نهاد نمایندگی رهبری در دانشگاه‌ها و وزارت صنعت، معدن و تجارت که در نهاد نمایندگی رهبری در دانشگاه‌ها برگزار شد، با بیان اینکه تمام عمر خود را در صنعت مشغول به کار هستم، اظهار کرد: چیزی که امروز در فضای صنعت کشور اتفاق می افتد، شبهه نیست؛ بلکه خلاف واقعیت بوده و با هدف از بین بردن امید در بین جوانان به خصوص تحصیل کرده‌ها صورت می‌گیرد. وی افزود: امید، نیروی محرکه همه اقدامات کشور است، برای پیشرفت هر کشوری به امید نیاز است؛ بنابراین دشمن در درجه اول امید را نشانه...
-
ارائه آموزش‌های مهارت آموزی به بیش از 1 میلیون سرباز
به گزارش گروه اجتماعی پایگاه خبری خبرآنی، چهل ششمین جلسه کمیسیون دائمی شورای عالی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح به ریاست سردار محمدجواد زاده کمند فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت‌آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح و حضور مسئولین مهارت آموزی کارکنان وظیفه سازمان‌های نیروهای مسلح و نمایندگان دستگاه‌های اجرایی همکار برگزار شد. در این جلسه که یکی از جلسات مهم تصمیم سازی در خصوص مهارت آموزی کارکنان وظیفه در سطح عالی کشوری و لشکری است، سردار زاده کمند به کلیات عملکرد 7 ساله مهارت آموزی پرداخت و اهم دستاوردهای سطح ملی ماموریت مهارت‌آموزی و اشتغال کارکنان وظیفه نیروهای مسلح را تبیین کرد. وی به تعامل بسیار خوب و هماهنگی و همراهی دستگاه های اجرایی کشور با سازمان های نیروهای مسلح اشاره کرد و افزود: آموزش بیش از یک میلیون و یکصد و سی هزار نفر از سربازان وظیفه در مهارت های تخصصی و به همین میزان...
-
تاثیر تشکیل کنسرسیوم مهارت در تربیت نیروی کار ماهر
احتمالاً آدرس را اشتباه تایپ کرده‌اید. شما به طور خودکار به صفحهٔ اول هدایت خواهید شد. برای دسترسی سریع‌تر بر روی خانه یا جستجو کلیک کنید.
-
مهارت‌آموزی تقاضامحور مورد توجه دولت چهاردهم است
خبرآنی/بوشهر وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی معیار اصلی انتخاب هئیت مدیره شرکت‌های اقتصادی را بومی‌گزینی و شایسته‌گزینی عنوان کرد و گفت: راهبرد اصلی راه‌اندازی کنسرسیوم مهارت در کشور توانمندسازی نیروی‌های انسانی بومی و محلی است. احمد میدری در نشست شورای اداری شهرستان دیر از توابع استان بوشهر اظهار کرد: وقتی مالیات برخی از واحدهای صنعتی مستقر در استان بوشهر در پایتخت کشور پرداخت میشود، می‌توان با انتقال به مناطق عملیاتی به توسعه منطقه محلی شتاب داد. وی یادآور شد: پرداخت مالیات واحدهای صنعتی در محل استقرار شرکت‌ها از طریق پرداخت منابع مالی یاد شده به شهرداری‌ها به توسعه در مناطق کمتر توسعه یافته کمک می‌کند. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ادامه داد: تربیت پیمانکاران بومی به اشتغال نیروهای محلی در استان بوشهر کمک چشمگیری می‌کند. میدری با اشاره به اینکه نیمی از شاغلان در...
-
مهارت‌های کلیدی افراد تا پنج سال آینده دچار تغییر میشود
بر اساس گزارش ها بیش از ۴۰ درصد مهارت‌های کلیدی کارگران و نیروهای کار تا پنج سال آینده دچار تغییر خواهد شد. به گزارش خبرآنی، در حال حاضر مشارکت واحدهای تولیدی و بنگاه‌های اقتصادی در امر آموزش‌های مهارتی نقش موثری در مهارت‌افزایی نیروهای کار و تربیت نیروی انسانی ماهر دارد. یکی از ضروریات رشد و توسعه اقتصاد، مهارت‌های فنی و حرفه‌ای است که در تامین نیروی انسانی ماهر و کارآمد اثرگذار است؛ بر همین اساس آموزش‌های فنی و حرفه‌ای امکان بهره‌برداری مناسب از منابع انسانی را فراهم کرده و توانایی لازم برای راهیابی به بازار کار و ایجاد اشتغال پایدار را به وجود می‌آورد. آموزش‌های مهارتی متناسب با نیاز بازار و رشته دانشگاهی فارغ التحصیلان نقش موثری در ایجاد فرصت‌های شغلی برای دانش آموختگان دارد. به اعتقاد کارشناسان یکی از علل بیکاری در جامعه، فقدان مهارت‌های مورد نیاز بازار کار از سوی...
-
بیش از ۱۳۳ هزار سرباز وظیفه آموزش مهارتی دیدند
بر اساس گزارش‌ها طی ۱۰ ماهه امسال بیش از ۱۳۳ هزار نفر از سربازان دوره‌های آموزشی سازمان فنی و حرفه‌ای را گذرانده‌اند. به گزارش خبرآنی، افزایش اشتغال‌پذیری و جذب سربازان به بازار کار پس از پایان خدمت نظام وظیفه از جمله رویکردهای سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای است و تأمین نیازهای فنی و مهارتی نیروهای مسلح با بهره گیری از توان کارکنان وظیفه مهارت آموخته، اصلاح ساختار نظام مهارت آموزی فنی و حرفه‌ای در پادگان‌ها و تربیت نیروهای جوان کارآفرین و نوآور در جهت بهبود فضای کسب و کار و ایجاد جریان ملی مهارت آموزی سربازان وظیفه از اهداف توسعه آموزش های مهارتی به شمار می‌رود. برابر گزارش‌ها طی ۷ ماهه امسال بیش از ۹۴ هزار و ۲۶۰ سرباز وظیفه موفق به گذراندن آموزش‌های مهارتی شده و ۲۸۴ مربی پایور نیز تربیت شده‌اند. پیش از این در پنجمین جلسه شورای عالی سیاستگذاری مهارت‌آموزی سربازان وظیفه که رکن...
-
تاکید رئیس سازمان امدادونجات بر ارتقای مهارت امدادگران
به گزارش گروه اجتماعی پایگاه خبری خبرآنی؛ بابک محمودی، رئیس سازمان امداد و نجات جمعیت هلال احمر، به همراه میرعلی آقاسیدی، معاون امداد و نجات استان آذربایجان شرقی، از محل برگزاری سایت دوره‌های آموزشی برف، یخ و اسکی تیم‌های واکنش سریع شمال‌غرب کشور بازدید و بر اهمیت ارتقای سطح مهارت‌های امدادگران در شرایط سخت زمستانی تأکید کرد. میرعلی آقاسیدی، معاون امداد و نجات استان آذربایجان شرقی، در این بازدید ضمن ارائه گزارشی از برنامه‌های آموزشی بیان کرد: "این دوره‌ها با هدف افزایش توان عملیاتی نیروهای امدادی برای مقابله با حوادث برف و بهمن برگزار میشود و استان آذربایجان شرقی افتخار دارد که میزبان تیم‌های واکنش سریع شمال‌غرب کشور در این رویداد آموزشی باشد." در ادامه این بازدید بابک محمودی ضمن قدردانی از دست‌اندرکاران برگزاری این دوره‌ها، بر لزوم تداوم این آموزش‌ها برای ارتقای سطح آمادگی تیم‌های...
-
نحوه تعیین سهم 40 درصدی آموزش‌های مهارتی تصویب شد
به گزارش گروه دانشگاه پایگاه خبری خبرآنی، چهارمین جلسه شورای تخصصی آموزش عالی مهارتی به ریاست روح الله رازینی معاون آموزشی وزیر علوم و با حضور روسای دانشگاه های ملی مهارت و جامع علمی کاربردی و سایر اعضاء شورا تشکیل شد. در این جلسه کلیات نحوه محاسبه سهم 40 درصدی آموزش های مهارتی موضوع ردیف 5 جدول ماده 93 برنامه هفتم پیشرفت تصویب و مقرر شد نحوه توزیع آن در هر یک از زیرنظام ها در جلسه آتی شورا نهایی شود. رازینی در این نشست با بیان اهمیت آموزش مهارتی در برنامه های هفتم پیشرفت و برنامه های وزارت، بر ارائه گزارشی کامل از این حوزه در شورای عالی برنامه ریزی آموزشی تاکید کرد. در ادامه جلسه موضوع ماموریت گرایی زیرنظام آموزش مهارتی موضوع سند آمایش آموزش عالی کشور مطرح و اعضاء به تبادل نظر پرداختند. همچنین مقرر شد کارگروهی با حضور نمایندگان دفتر گسترش آموزش عالی، دانشگاه ملی مهارت و دانشگاه...
-
نقش مهارت‌آموزی در کاهش تعداد کودکان کار
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، پدیده کودکان کار یکی از چالش‌های اساسی اجتماعی و اقتصادی است که بسیاری از جوامع با آن روبرو هستند. یکی از راهکارهای کلیدی برای کاهش این معضل، مهارت‌آموزی و توانمندسازی کودکان و خانواده‌های آنهاست. مهارت‌آموزی نه‌تنها به کودکان فرصت‌هایی برای خروج از چرخه کار اجباری می‌دهد، بلکه زمینه‌ساز بهبود شرایط اقتصادی خانواده‌ها و جامعه نیز میشود. مهارت‌آموزی؛ پلی به سوی آینده‌ای روشن آموزش مهارت‌های فنی و حرفه‌ای می‌تواند جایگزین مناسبی برای کار کودکان باشد. این مهارت‌ها، کودکان را برای ورود به بازار کار در سنین بالاتر و در مشاغلی که درآمد بهتر و شرایط مناسب‌تری دارند، آماده می‌کند. به‌عنوان مثال، دوره‌های آموزشی در زمینه‌هایی مانند خیاطی، نجاری، برنامه‌نویسی، و صنایع دستی، می‌توانند فرصت‌هایی برای درآمدزایی سالم و پایدار در آینده ایجاد کنند....
-
۴۰ درصد مهارت‌ها در ایران نیازمند به‌روزرسانی است
احتمالاً آدرس را اشتباه تایپ کرده‌اید. شما به طور خودکار به صفحهٔ اول هدایت خواهید شد. برای دسترسی سریع‌تر بر روی خانه یا جستجو کلیک کنید.
-
پتانسیل بالای ایران در بهره‌گیری از هوش مصنوعی اقتصادهای بازار نوظهور/30درصد نیروی کار ایران دارای مهارت‌های پیشرفته دیجیتال هستند
بر اساس گزارش ۲۰۲۴ صندوق بین المللی پول،ایران در دسته‌بندی اقتصادهای بازار نوظهور، دارای پتانسیل بالایی برای بهره‌گیری از هوش مصنوعی است و هر چند که این فناوری تا سال 2030، دو میلیون شغل جدید در حوزه های برنامه نویسی، تحلیل داده و امنیت سایبری ایجاد می‌کند و بهره‌وری در صنعت نفت و گاز را تا 20 درصد افزایش می‌دهد، ولی در حال حاضر تنها 30 درصد از نیروی کار ایران دارای مهارت‌های پیشرفته دیجیتال هستند. امیرعباس محمدی کوشکی سرپرست تیم ملی اختراعات ونوآوری ایران و کارشناس کمیته نوآوری سازمان ملل متحد در گفت وگو با خبرآنی، با تحلیل و برسی تأثیر هوش مصنوعی بر ایران و جهان در بازار کار ومشاغل، گفت: هوش مصنوعی به‌عنوان یک فناوری تحول‌آفرین در حال تغییر ساختار اقتصاد جهانی است؛ چرا که این فناوری با افزایش بهره‌وری، ایجاد فرصت‌های شغلی جدید و جایگزینی مشاغل سنتی، تأثیرات عمیقی بر بازار کار در...
-
عدم تطابق مهارت‌ها به دلیل تغییرات سریع بازار کار در ایران
رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور گفت: ۴۰ درصد کارفرمایان تا سال ۲۰۲۷ قصد دارند کارکنان را به دلیل کاهش تطابق مهارتی کاهش دهند. به گزارش خبرآنی، غلامحسین محمدی در کارگاه تخصصی سیاستگذاری فقرزدایی و رفاه در آینه آموزش و پرورش با بیان اینکه بخشی از فقر آموزش به فقر مهارتی برمی‌گردد گفت: سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور به عنوان متولی آموزش‌های غیر رسمی مهارتی در کشور در بیش از ۷۰۰ مرکز دولتی و بیش از ۲۰ هزار آموزشگاه خصوصی، نهاد تنظیم گر آموزش‌های مهارتی است. وی با بیان اینکه در عوامل موثر بر ناکاستی‌ها و کمبودها در حوزه آموزش، تعریفی از فقر مهارتی نیاز است افزود: اساسا اینکه یک نفر نتواند یک شغلی را در بازار کار به عهده بگیرد، دلایلی دارد که از جمله شکاف مهارتی یا فقر مهارتی است. ضروری است فرد ارتقاء مهارتی پیدا کند که بتواند شغلی را بر عهده گیرد یا اینکه باید تلاش شود آموزش های...
-
ثبت نام سومین دوره مسابقات ملی مهارت نوجوانان آغاز شد
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی به نقل از روابط عمومی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور، کسب مهارت در نوجوانی را علاوه بر پیشرفت مسیر شغلی، موجب موفقیت‌های اجتماعی آنان عنوان کرد و گفت: گروه هدف سومین مسابقات مهارت نوجوانان نوجوانان رده سنی نوجوانان شاغل در دوره اول متوسطه پیش بینی شده است که در رشته های برنامه نویسی موبایل، راهکارهای نرم‌افزاری برای کسب و کار، طراحی گرافیک، طراحی صفحات وب و نقشه‌کشی معماری به کمک اتوکد با هم به رقابت می پردازند. «غلامحسین محمدی» با تأکید بر فراگیری آموزش های مهارتی از سنین کودکی و نوجوانی، تصریح کرد: ضروری است ضمن ایجاد فضای شور و نشاط برای کودکان و نوجوانان، زمینه را برای کسب مهارت آنان فراهم کنیم تا آنها با مهارت و تخصص خود فردایی بهتری را برای خود رقم بزنند. معاون وزیر با بیان...
-
یکپارچه‌سازی زیرساخت‌های آموزشی برای توسعه نهضت مهارت‌آموزی
به گزارش گروه اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، غلامحسین محمدی، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به وجود تعامل دیرباز وزارت آموزش و پرورش و سازمان آموزش فنی و حرفه ای در امر مهارت آموزی، گفت: تاکنون بسیاری از فرصت های همکاری مشترک بین این دو نهاد مغفول مانده است، ولیکن در راستای تأکیدات مقام معظم رهبری و رئیس جمهور مبنی بر لزوم مهارت آموزی دانش‌آموزان و آماده سازی آنان برای ورود به بازار کار و تحقق تکالیف مشخص شده در برنامه هفتم پیشرفت مبنی بر افزایش سهم آموزش‌های فنی و حرفه ای به 50 درصد طرح نوینی، این طرح اجرا می شود. وی تصریح کرد: طرح «همنوا» بر پایه به اشتراک‌گذاری ظرفیت‌های هر دو طرف با هدف رشد و توسعه آموزش‌های مهارتی و نیز گسترش عدالت آموزشی تدوین شده است که با ترکیب منابع و امکانات موجود، نه تنها بهره وری را افزایش می‌دهد بلکه امکان ارائه آموزش‌های مهارت محور با کیفیت...
-
جذب ۲۱۵ دانشجو و فارغ‌التحصیل دانشگاهی در دوره‌های کارآموزی و کارورزی مهارتی
مدیرکل ترویج و توسعه خوشه‌های نوآوری پارک فناوری پردیس برگزاری بوت کمپ‌ها را در این پارک در راستای توسعه مهارت‌های نرم، مهارت‌های تخصصی دانشجویان و فارغ‌التحصیلان دانشگاهی دانست و گفت: در این رویدادها ۱۰۰۰ رزومه دریافت شده، ۵۱۱ مصاحبه شغلی تدارک دیده شده و تاکنون ۲۱۵ نفر وارد دوره کارآموزی یا کارورزی شده‌اند. به گزارش خبرآنی، پنجمین دوره توانمندسازی صدف و بوت‌کمپ تخصصی مکانیک با حضور بیش از ۲۵۰ دانشجو و فارغ‌التحصیل به کار خود خاتمه داد و در این مراسم از پوستر ششمین دوره طرح توانمندسازی صدف و بوت‌کمپ تخصصی الکترونیک نیز رونمایی شد. در مراسم اختتامیه این رویداد مجتبی جباری‌پور، معاون توسعه نوآوری پارک فناوری پردیس با اشاره به برگزاری طرح توانمندسازی صدف در سراسر کشور، گفت: هدف از برگزاری این طرح که از سال ۱۳۹۷ و با همکاری معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانش‌بنیان ریاست‌جمهوری آغاز...
-
بستن دروازه های بیکاری و فقر با مهارت‌آموزی
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی، "فقر" یکی از پیامدهای غم انگیز بیکاری و رکود است. در کل جهان، جمعیت میلیاردی در فقر مطلق به سر می برند. بسیاری از کشورهای جهان درگیر مسائل مرتبط با فقر و نابرابری اند. حتی کشورهای با درآمد بالا نیز دست به گریبان نابرابری های اقتصادی اند. بیکاری یکی از مهمترین مشکلات اساسی در اقتصاد کشورها است که با افزایش آن شرایط افزایش فقر مهیا می شود .یافتن راه حل برای کم کردن نرخ بیکاری از مهمترین استراتژی های تصمیم سازان و تصمیم گیران است . در این خصوص رشد اقتصادی به عنوان یکی از راهکارهای کاهش بیکاری و به تبع آن کاهش فقر از درجه اهمیت بالایی برخودار می باشد. علی حسین شهریور؛ دبیرکل خانه تعاونگران در گفت‌وگو با خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی در تحلیل وضعیت بیکاری در کشور، بررسی ابعاد فقر به عنوان پیامد اصلی بیکاری و همچنین نقش موثر مهارت‌آموزی در کاهش...
-
امانی: آموزش و مهارت دو مولفه موفقیت کسب‌وکار است
به گزارش گروه دانشگاه پایگاه خبری خبرآنی، محمد امانی رئیس دانشکده نساجی دانشگاه امیرکبیر در آیین آغاز آکادمی نساجی، تحصیلات را به دو بخش مدون و دوره‌های کوتاه مدت تقسیم کرد و گفت: دوره‌های مدون دوره‌های دانشگاهی و برنامه‌ریزی شده است. وی افزود: ماموریت اصلی تحصیلات مدون دانش افزایی است و پایه های اندیشه ای را در افراد تثبیت می کند، این بخش کم اهمیت یا قابل حذف نیست. اما شاید با تحولات در آموزش و افکار دانشجویان باید بررسی کرد این دوره چقدر باید باشد و شاید امروز و در شرایط فعلی دوره‌های چهارساله برای کارشناسی باید کوتاه شود. امانی در ادامه به مهارت و توانمندی های فراتر از پایه های علمی اشاره کرد و این مهارت‌ها را بسیار ضروری دانست و گفت: افراد موفق در حوزه های تولید، تجارت و کسب و کار کسانی هستند که به این دو بال یا دو مولفه مجهز هستند. هر کدام از این بال ها ضعیف باشد ان بال ناقص می...
-
ضرورت سرمایه‌گذاری در نهضت مهارت‌آموزی/تربیت نیروی ماهر نیاز امروز بنگاه‌ها
احتمالاً آدرس را اشتباه تایپ کرده‌اید. شما به طور خودکار به صفحهٔ اول هدایت خواهید شد. برای دسترسی سریع‌تر بر روی خانه یا جستجو کلیک کنید.
-
دو ماموریت مهم دانشگاه ملی مهارت
به گزارش گروه دانشگاه پایگاه خبری خبرآنی به نقل از وزارت علوم به نقل از دانشگاه ملی مهارت، غلامرضا زمانی در مراسم روز ملی پژوهش و فناوری و تجلیل از پژوهشگران برتر و برگزیدگان علمی دانشگاه به مأموریت‌های اساسی و عمده دانشگاه ملی مهارت اشاره و تصریح کرد: بخش پژوهش در دانشگاه‌های نظری به لحاظ دوره‌های تحصیلی پررنگ است، اما در دانشگاه ملی مهارت که رسالت اصلی آن آموزش و تربیت نیروی آچاربه‌دست است، پژوهش جایگاه ویژه‌ای دارد. سرپرست دانشگاه ملی مهارت خاطرنشان کرد: پژوهش‌ها در دانشگاه ملی مهارت باید از نوع پژوهش‌های کاربردی باشد و جز این نخواهد بود. ویژگی پژوهش‌های کاربردی تأکید بر حل فوری یک مساله و رفع آنی نیاز‌ها و مشکلات موجود است و این مهم، در پژوهش‌های دانشگاه ملی مهارت محقق میشود. زمانی رفع نیازهای صنایع، افزایش کیفیت آموزش، افزایش اشتغال‌پذیری و تجاری‌سازی پژوهش‌ها را از دیگر مزایای...
دوستان ما
