کارگران
-
خیابانهای آمریکا غرق در زباله با اعتصاب کارگران شهرداری
به گزارش پایگاه خبری خبرآنی به نقل از شبکه خبری ایبیسی، کوهی از زباله در خیابانهای شهر فیلادلفیای آمریکا رویهم انباشته شده چرا که اعتصاب کارگران شهرداری وارد روز چهارم خود شده است. کارگران بخش خدمات بهداشتی از اعضای اتحادیه «شورای منطقهای 33» DC33 هستند که در صف اعتصاب قرار گرفتهاند و این به آن معناست که جمعآوری زبالههای خانگی از نیمهشب سهشنبه متوقف شده است. آخرین دور مذاکرات از روز چهارشنبه آغاز شد و تا شب ادامه داشت اما بدون دستیابی به توافق پایان یافت. هنوز مشخص نیست مذاکرات چه زمانی از سر گرفته خواهد شد. شرل پارکر، شهردار فیلادلفیا بعدازظهر پنجشنبه در یک نشست خبری گفت که این شهر آمادگی بازگشت به میز مذاکره را دارد اما اتحادیه DC33 این پیشنهاد را نپذیرفته است. گِرگ بولوِر، رئیس این اتحادیه، گفت: برای بازگشت به میز مذاکره، باید یک پیشنهاد متقابل داشته باشید. ما دیشب...
-
حقوق کارگران در کارگاه های تعطیل دوران جنگ چطور پرداخت می شود؟
به گزارش خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, در حالی که کشور درگیر جنگ 12روزه با رژیم صهیونیستی بود اقشار مختلف جامعه، بهویژه کارگران و زحمتکشان، با تمام توان در پشت جبهههای اقتصادی مشغول خدمت بودند، گزارشهایی نگرانکننده از اخراج برخی کارگران در برخی کارگاهها و واحدهای تولیدی به گوش میرسد. براساس اطلاعات دریافتی از منابع محلی و انجمنهای کارگری، برخی از صاحبان صنایع و کارگاههای خصوصی، با استفاده از شرایط بحرانی و نبود نظارت کافی، اقدام به اخراج دستهجمعی کارگران خود کردهاند. این در حالی است که بسیاری از این کارگران سالها در خطوط تولید کشور فعالیت داشتهاند و اکنون در شرایط دشوار جنگ، با از دست دادن شغل خود مواجهاند. برخی فعالان حوزه کارگری معتقدند که نبود سیاستهای حمایتی مشخص از کارگران در شرایط جنگ، سبب شده تا کارفرمایان فشارهای اقتصادی را بر دوش کارگران بیندازند. به...
-
اخراج کارگران در شرایط فعلی غیرقانونی است
سمیه گلپور ،رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران در گفتوگو با خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, درباره اینکه برخی از کارفرمایان در شرایط فعلی به بهانه رکود در بازار برخی از کارگران را اخراج می کنند گفت: اخراج بی بهانه کارگران ناشی از عدم بازرسی کار و نداشتن امنیت شغلی کارگران است. مطابق آمار ارائه شده از سوی مرکز پژوهش های مجلس حدود 60درصد کارگران ما را کارگران غیر رسمی تشکیل می دهند. این دسته از کارگران در واقع امنیت شغلی ندارند. از سوی دیگر تعداد بازسان کار در کشور حدود 800 نفر است, با این تعداد امکان بازرسی کامل در کشور وجود ندارد. اخراج به بهانه رکود در شرایط فعلی کشور غیرقانونی است. گلپور با بیان اینکه کارگران همواره پشت نظام بوده اند گفت: در روزهایی که ایران اسلامی درگیر جنگی نابرابر و ددمنشانه با رژیم متخاصم صهیونیستی بود، و دشمن با حملاتی کور و مذبوحانه زیرساختها،...
-
نقش حماسی کارگران واحدهای صنفی در ایام جنگ 12 روزه
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, سمیه گلپور,رئیس کانونعالی انجمنهای صنفی کارگران ایران درباره نقش حماسی کارگران واحدهای صنفی در ایام جنگ دوازده روزه گفت: در روزهایی که ایران اسلامی درگیر جنگی نابرابر و ددمنشانه با رژیم متخاصم صهیونیستی بود، و دشمن با حملاتی کور و مذبوحانه زیرساختها، مراکز تولیدی و حتی اماکن زندگی مردم را هدف قرار داد، یکی از جلوههای درخشان و بینظیر پایداری ملی، حضور حماسی و بیوقفه کارگران غیور واحدهای صنفی بود که با تعهدی مثالزدنی، زنجیره تأمین معاش مردم را حفظ کرده و چرخ ارائه خدمات ضروری را از حرکت باز نداشتند. وی گفت: کارگران واحدهای صنفی، بیهیاهو و بیادعا، اما با بالاترین درجات مسئولیتپذیری، وفاداری به مردم و میهن، و التزام عملی به امنیت و آرامش اجتماعی، در صف اول حفظ انسجام ملی قرار گرفتند. چه در سنگر نانوایی و فروشگاههای عرضه اقلام اساسی، چه...
-
کارگران ساختمانی در پروژه های کوچک قرارداد ندارند
اسعد صالحی، عضو هیأت مدیره کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران کشور و نماینده کارگران ساختمانی در گفت وگو با خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, به موضوع بیمه کارگران ساختمانی و مشکلات مربوط به آن اشاره کرد و گفت: بیمه کارگران ساختمانی به یک مسئله پیچیده و پرچالش تبدیل شده و کارگران بین دولت و مجلس سرگردان هستند. وی با انتقاد از حذف بی دلیل بخشی از کارگران شاغل در این حوزه گفت:کارگران ساختمانی جزو پرخطرترین مشاغل کشور محسوب میشوند. کارگران ساختمانی هر روز در شرایط سخت و خطرناک فعالیت میکنند. یکی از بزرگترین مشکلاتشان نبود امنیت شغلی و فقدان بیمههای اجتماعی مناسب است. بسیاری از این کارگران، بهخصوص در پروژههای کوچک و فصلی، قرارداد رسمی ندارند و همین باعث میشود از مزایای بیمه و حمایتهای قانونی محروم بمانند. وی درباره اینکه چرا بیمه تأمین اجتماعی برای کارگران ساختمانی به این اندازه...
-
امنیت شغلی و معیشت دو مطالبه اصلی کارگران است
ناصر چمنی، فعال حوزه کارگری در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, با اشاره به اینکه امنیت شغلی و معیشت؛ دو مطالبه اصلی کارگران است گفت:در ماههای اخیر بار دیگر موضوع مطالبات کارگران، بهویژه در زمینه امنیت شغلی و قدرت خرید، به یکی از دغدغههای اصلی جامعه کارگری تبدیل شده است. دو مسئله بیش از همه، زندگی کارگران را تحتتأثیر قرار داده است. اول امنیت شغلی و دوم کاهش شدید قدرت خرید. کارگران امروز نمیدانند که آیا تا ماه آینده شغلشان را خواهند داشت یا نه. قراردادهای موقت، پیمانکاریهای چند لایه و عدم اجرای صحیح قانون کار باعث شده که ثبات شغلی برای بسیاری از کارگران فقط یک رؤیا باشد. وی افزود: امنیت شغلی یعنی اینکه کارگر بداند اگر درست کار کند، فردا هم سر کار خواهد بود. ولی الان بسیاری از کارگران با قراردادهای یکماهه یا سهماهه کار میکنند. برخی حتی قرارداد کتبی هم ندارند. این...
-
ضرورت حمایت از کالای داخلی/ کارگران با تلاش در سنگر تولید از کشور دفاع میکنند
سید سعید فتاحی ، مشاور کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ایران در گفت و گو با خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, با اشاره به اینکه کارگران پشت کشور و نظام هستند و این موضوع را در جنگ تحمیلی ثابت کرده اند، گفت: بدون شک مسئولان و دولتمردان نیز نباید پشت کارگران را خالی کنند. باید بیش از هر زمان دیگری به فکر حل مشکلات اساسی کارگران بود و در مقابل از آنها انتظار داشت با کار جهادی خود کشور را از این وضعیت بحرانی نجات دهند. وی با تأکید بر اینکه کارگران قلب تپنده کشور هستند اظهار داشت: کارگران در زمان جنگ ایران و عراق پشت صنعت و تولید را خالی نگذاشتند و حالا نیز با تمام توان به وظایف خود عمل خواهند کرد و بیش از قبل پای صنعت و تولید کشور میایستند. همبستگی و تلاش جمعی میتواند کشور را نجات دهد و امروز بیش از هر زمان دیگری به این دو نیاز داریم. وی بیان کرد: دشمن به دنبال این است که اقتصاد...
-
کارگران مجاهدان عرصه اقتصادی هستند
اولیا علی بیگی،رئیس کانون عالی شوراهای کار در گفت وگو با خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, با اشاره به محکومیت حمله تروریستی رژیم صهیونیستی گفت: مردم جهان واقف هستند که ایران هیچ گاه آغاز گر جنگ نبوده است, حتی در زمانی که از طریق دیپلماتیک در مسیرمذاکرده بودیم که دشمن به ما حمله کرد. وی با بیان اینکه مردم ایران پای هر گونه تجاورز ایستاده اند و از تهدید نمی ترسند اظهار داشت:مردم صمیمانه درکنار هم ایستاده اند و از آرمان های وطن دفاع می کنند. دشمن میخواهد چرخ صنایع، تأمین مواد اولیه و زندگی روزمره مردم را فلج کند. مردان حسینی و زنان زینبی ما با تمام قوا در کارخانهها، مزارع، کارگاهها و مراکز خدماتی حضور پررنگ داشته و کار را سنگر اصلی میدانند. علی بیگی با بیان اینکه کارگران ثابت کرده اند در همه صحنه ها باید از وطن دفاع کنند افزود:کارگران سربازان جبهه اقتصادی هستند و نگرانی در این...
-
فعالیت کارگران برای تأمین خوراک و معاش مردم و دوام تولید
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, در پی حمله متجاورزانه دشمن صهیونیستی شرایط کشور متفاوت شده است و به صورت طبیعی برخی کسب و کارها با تغییراتی همراه شده است. اما جامعه کار ایران پرقدرت تر از قبل به کار خود ادامه می دهد. کارگران فعال در جایگاه های سوخت, کارگران فعال در نانوایی ها, کارگران فعال در بقالی ها و تره بارها و کارگران فعال در واحدهای بهداشتی بیشتر از گذشته، کارها را انجام می دهند که کشور دچار مشکل نشود. علی رغم اینکه در رسانه های بیگانه شاید اشاره به این شده باشد که کارگران با مشکلاتی روبرو هستند, اما این مسئله صحت ندارد و چراغ تمام کارگاه های تولیدی روشن است. کارگران کارخانه ها و مراکز تولیدی و صنعتی در طول 8سال دفاع مقدس هم کارنامه درخشان و پرباری از خود به جای گذاشتند و این کارنامه درخشان را از حضور در جبهه های نبرد تا حضور در کارخانه ها به جهت تامین ارزاق...
-
کارگران؛ ستونهای استوار در طوفان بحرانها
سمیه گلپور؛ رئیس کانون عالی انجمن صنفی کارگران در گفت و گو با خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی با اشاره اینکه کارگران؛ ستونهای استوار در طوفان بحرانها هستند گفت: در حالی که کشور در شرایط جنگ به سر می برد؛ بسیاری از کارگران همچنان در خط مقدم تولید، خدمات و سازندگی ایستادهاند و بیوقفه به کار خود ادامه میدهند. وی ادامه داد: از کارخانههای صنعتی در حومه شهرها گرفته تا پروژههای عمرانی در مناطق محروم، صدای چکشها و حرکت ماشینآلات خاموش نشده است؛ کارگران از طلوع آفتاب کار خود را آغاز میکنند و برای چرخیدن چرخ اقتصاد کشور نقش حیاتی ایفا میکنند. رئیس کانون عالی انجمن های صنفی کارگران گفت: در بسیاری از مراکز درمانی نیز کارکنان خدماتی و فنی که کمتر در معرض توجه قرار دارند، شبانهروز تلاش میکنند تا چرخه بهداشت و درمان دچار اختلال نشود. وی افزود: پایداری خدمات زیرساختی کشور در شرایط...
-
تأکید بر لزوم قرارداد دائمی برای کارگران مطابق قانون کار
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, کارشناسان حوزه کار و فعالان کارگری بار دیگر بر ضرورت اجرای دقیق مفاد قانون کار و تأمین امنیت شغلی برای کارگران تأکید کردند. بر اساس ماده 7قانون کار جمهوری اسلامی ایران، اصل بر دائمی بودن قراردادهای کار است، مگر اینکه در آن به صراحت، ماهیت موقت کار یا مدت زمان مشخصی قید شده باشد. بسیاری از مشاغل که ماهیتی مستمر دارند، نظیر خدمات عمومی، تولیدی، نگهبانی و حتی مشاغل اداری،با قراردادهای سه ماهه یا شش ماهه منعقد میشوند. این در حالی است که مطابق تفسیر شورای نگهبان و آرای دیوان عدالت اداری، کارفرمایان موظفاند برای مشاغل مستمر، قرارداد دائمی تنظیم کنند. با این حال، در سالهای اخیر شاهد افزایش تعداد قراردادهای موقت، حتی در مشاغل دائمی و مستمر هستیم؛ موضوعی که نگرانیهای گستردهای را در میان کارگران و فعالان حوزه حقوق کار برانگیخته است. تأثیرات...
-
تغییر ساعت کاری کارگران توافقی است
به گزارش خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, با طرح برخی اختلاف نظرها میان برخی کارگران و کارفرمایان درباره تغییر ساعات کاری، یک پرسش کلیدی بار دیگر در فضای کاری کشور مطرح شده است: آیا کارفرما مجاز است ساعت کاری او را تغییر دهد؟ بر اساس ماده 51قانون کار جمهوری اسلامی ایران، ساعات کار روزانه کارگران نباید از 8ساعت تجاوز کند و در هفته نباید بیشتر از 44ساعت باشد. همچنین طبق قانون، هرگونه تغییر در شرایط کار، از جمله زمان شروع یا پایان کار، باید با اطلاع و توافق کارگر انجام گیرد، بهویژه زمانی که این تغییرات تأثیر عمدهای بر زندگی شخصی و برنامههای فردی کارگر داشته باشد. کارشناس حقوق کار: تغییر ساعت کاری باید با ضوابط قانونی باشددکتر محمود رضایی، حقوقدان و استاد دانشگاه در گفتگو با ما تأکید کرد: «تغییر ساعت کاری از سوی کارفرما ممکن است، اما نه به شکل یکجانبه. اگر قرارداد کار ساعت مشخصی...
-
بیانیه کارگران در محکومیت حمله تجاوزکارانه رژیم صهیونیستی
به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزای خبرآنی, کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران طی بیانیه ای حمله تجاوزکارانه و غیرقانونی از سوی رژیم جعلی و متجاوز صهیونیستی را که منجر به شهادت قهرمانانه شماری از فرماندهان رشید و فرزندان برومند ایران اسلامی شد، بهشدت محکوم کرد. متن کامل بیانیه به شرح زیر است. بسم الله الرحمن الرحیم قال اله تعالی: حسبنا الله و نعمالوکیل، نعمالمولى و نعمالنصیر: کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران، با اندوه و تأثر عمیق، حمله تجاوزکارانه و غیرقانونی روز جاری از سوی رژیم جعلی و متجاوز صهیونیستی را که منجر به شهادت قهرمانانه شماری از فرماندهان رشید و فرزندان برومند ایران اسلامی شد، بهشدت محکوم کرده و این ضایعه اندوهبار را به رهبر معظم انقلاب، خانوادههای معظم شهدا، نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران و ملت بزرگ ایران تسلیت عرض مینماید. این اقدام سخیف و...
-
ساماندهی بیمه کارگران ساختمانی/ حذف افراد غیرواقعی
سمیه گلپور,رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران در گفتوگو با خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی,با اشاره به مشکلات کارگران در حوزه کارگران ساختمانی گفت: سازمان تأمین اجتماعی به جهت مشکلاتی که در این حوزه وجود دارد,شیوهنامه ساماندهی «بیمه کارگران ساختمانی» را تصویب کرد. بازنگری و اصلاح برخی سازوکارهای بیمهای این قشر ضروری است. وی گفت: هدف از تصویب این شیوه نامه؛ تهیه سازوکار بیمه کارگران ساختمانی در محدوده قوانین فعلی کشور با مشارکت نمایندگان کارگری و کارفرمایی است تا ضمن بازنگری و اصلاح برخی سازوکارها در حوزه بیمه کارگران ساختمانی، منابع آن برای پوشش بیمهای شاغلان این بخش به بهترین نحو استفاده شود. گلپور بیان کرد: با هدف شناسایی کارگران ساختمانی چرا که اغلب آنها کارفرمای مشخص ندارند, کوتاه شدن دست کسانی که کارگر ساختمانی نیستند و به نوعی از بیمه ها سو استفاده کرده اند, شیوه...
-
احداث اسکان کارگری توسط شهرداری تهران برای رفاه کارگران در تهران
به گزارش پایگاه خبری خبر آنی، محمد امین مقدسی معاون فنی و عمران شهرداری منطقه ۲۱ تهران گفت: در راستای ارتقای زیرساختهای خدماتی و رفاهی برای کارگران، پروژه احداث یک مجتمع اسکان کارگری در تهرانسر، در منطقه ۲۱ تهران آغاز شده است. این پروژه در تهرانسر، بلوار گلها، تقاطع لاله ضلع شرقی، جنب کلانتری، با رویکرد تأمین فضای اقامت امن و استاندارد برای کارگران راهاندازی شده است. وی بیان کرد: این مجموعه در سه طبقه و با زیربنای هر طبقه ۵۵۰ متر مربع، مجموعاً ۱۶۵۰ متر مربع مساحت خواهد داشت. طبق اعلام مجری پروژه، عملیات عمرانی این مرکز تاکنون حدود ۱۰ درصد پیشرفت داشته و روند ساخت آن در حال پیگیری است. معاون فنی و عمران منطقه ۲۱ اظهار داشت: هدف اصلی از اجرای این پروژه، فراهمسازی امکان استراحت و اسکان برای کارگرانی است که در پروژههای شهری منطقه فعالیت دارند و نیازمند فضای امن برای استراحت روزانه یا...
-
جهش قیمتها و بیکفایتی دستمزد کارگران
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, در ماههای اخیر، افزایش مداوم هزینههای زندگی و کاهش قدرت خرید خانوارها به یکی از دغدغههای اصلی مردم تبدیل شده است. قیمت کالاهای اساسی، اجاره مسکن، خدمات درمانی، آموزش و حتی حملونقل افزایش یافته، در حالی که حقوق و دستمزدها با این روند رشد همگام نبودهاند. کارگران، که اصلیترین بازوی تولید کشور هستند، امروز بیش از همیشه زیر فشار تورم و بیکفایتی دستمزدها در تنگنا قرار گرفتهاند. استمرار این وضعیت نه تنها برای معیشت آنان خطرناک است، بلکه پایداری اقتصاد را نیز تهدید میکند. مسئولان باید با نگاه علمی، منصفانه و فوری، برای ترمیم این شکاف وارد عمل شوند. در اردیبهشت ماه 1404 تغییرات متوسط قیمت اقلام خوراکی منتخب برای گروههای مختلف کالاهای خوراکی در مناطق شهری کشور بشرح زیر است: نان و غلات: در این گروه، اقلام "برنج ایرانی" با 9.1 درصد،...
-
اختلافات در حزب کارگران کردستان درباره توافق با ترکیه
با وجود اینکه یک ماه از اعلام توافق میان ترکیه و حزب کارگران کردستان (پکک) برای انحلال و کنار گذاشتن سلاح میگذرد، به جای اتخاذ سازو کاری برای اجرای ابن توافق، بسیاری از اعضای برجسته حزب به این تصمیم اعتراض دارند و اختلافاتی میان آنها وجود دارد. به گزارش خبرآنی، سه منبع کرد عراقی در اقلیم کردستان عراق، به «العربی الجدید» گفتند که اختلافاتی میان اعضای ارشد حزب کارگران کردستان (PKK)، مخالف آنکارا وجود دارد و این اختلافات پس از کنگره عمومی این حزب که ۱۲ مه برگزار شد، تشدید شده است. در این کنگره، طرحی برای انحلال حزب و خلع سلاح آن بر اساس دعوت «عبدالله اوجالان» رهبر محبوس حزب در ترکیه تصویب شد. منابع آگاه به اوضاع حزب کارگران کردستان (که در فهرست گروههای تروریستی قرار دارد) گفتند برخی از اعضای میدانی و سیاسی این حزب، نسبت به روش اعلام انحلال حزب و خلع سلاح آن، تردید یا مخالفت...
-
کارگران بدون بیمه و سکوت نهادهای ناظر
به گزارش خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, در حالیکه طبق قانون کار جمهوری اسلامی ایران، بیمهی تامین اجتماعی یکی از حقوق اولیه و غیرقابلچشمپوشی کارگران محسوب میشود، هزاران کارگر در سراسر کشور همچنان بدون هیچگونه بیمه یا حمایت قانونی به فعالیت مشغولند. این در حالیست که بخش بزرگی از این کارگران در کارگاههای کوچک، واحدهای غیررسمی و مشاغل خدماتی فعال هستند؛ جایی که کمتر کسی سراغشان را میگیرد و خبری از بازرسیهای رسمی و منظم نیست. طبق آمار مرکز پژوهشهای مجلس 60درصد کارگران کشور فاقد بیمه هستند، از این رو به اعتقاد فعالان کارگری، لازم است دولت جهت ساماندهی اوضاع تدبیری بیندیشد. طبق ماده یک قانون کار، کلیه کارفرمایان، کارگران، کارگاهها و مؤسسات تولیدی، صنعتی، خدماتی و کشاورزی تحت پوشش قانون کار قرار دارند و بر اساس ماده 148قانون کار، کارفرمایان کارگاههای مشمول این قانون مکلف هستند...
-
بهبود وضع شغلی و معیشتی کارگران با فعالسازی مجدد کارخانهها
یک فعال حوزه کار معتقد است با فعالسازی مجدد کارخانههای راکد و تعطیل شده و بازگشت کارگران به خطوط تولید، دهها شغل مستقیم و غیرمستقیم ایجاد میشود و رونق اقتصادی و بهبود وضعیت معیشتی و شغلی کارگران به وجود میآید. فتح الله بیات در گفتوگو با خبرآنی، درباره تداوم اجرای طرح احیای کارخانههای راکد گفت: معتقدم که احیای کارخانههای راکد و تعطیل شده موجب اشتغال به کار مجدد نیروهای کار میشود و زمینه بازگشت کارگران بیکار شده را فراهم میکند. وی افزود: متاسفانه طی سالهای گذشته با تعطیل شدن برخی از کارخانهها بسیاری از کارگران بیکار و خانهنشین شده و ناچار به استفاده از مقرری بیمه بیکاری شدند ولی بیمه بیکاری منابع خاص خود را میخواهد، ضمن آنکه در این حالت کارگر اضافه کاری نمیگیرد و از مزایای کمتری برخوردار است در نتیجه برای تامین هزینههای زندگی و امرار معاش به مشاغل کاذب و غیرمولد روی...
-
کار بیقرارداد؛ سکوت کارگران، تخلف کارفرمایان
به گزارش خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری خبرآنی, قرارداد کار اولین رکن ایجاد رابطه بین کارگر و کارفرما است و باید در تنظیم متن قرارداد کار الزامات قانونی رعایت گردد. بدیهی است که عدم رعایت اصول نوشتن قرارداد کار هم برای کارگر و هم برای کارفرما زیانبار خواهد بود. در حالیکه قانون کار ایران صراحتاً بر لزوم وجود قرارداد کتبی بین کارفرما و نیروی کار تأکید دارد، بررسیهای میدانی و گفتوگو با کارشناسان بازار کار نشان میدهد که درصد قابل توجهی از کارفرمایان از تنظیم و ارائه قرارداد کتبی خودداری میکنند. این پدیده که به یک «عرف نانوشته» در برخی مشاغل و صنوف تبدیل شده، تبعات سنگینی برای کارگران و حتی در مواردی برای کارفرمایان در پی دارد. مطابق ماده 7قانون کار جمهوری اسلامی ایران، قرارداد کار باید به صورت کتبی و در چهارچوب قانون تنظیم شود و یک نسخه از آن در اختیار کارگر قرار گیرد. با این حال، بنا به...